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2021年1月1日 · Advisers財務顧問雜誌.com. - 2021 年 1 月 1 日. 1569. 0. 2020年，保險業面臨許多挑戰，然而這些挑戰帶來的影響並不會在短時間內消失，2021年我們仍然要面對這些影響，並且在站穩腳步後，為更長遠的未來找出一片藍海。 2020年臺灣保險業的整體業績表現，因受疫情影響、責任準備金利率調降、利變型保單宣告利率走低等一連串因素，致使傳統型保單買氣不佳。 截至10月底，首年度保費收入累計2兆4,453億元，較去年同期減少2,359億元。 但2020年因新冠肺炎疫情，也喚醒民眾對健康議題及健康險的觀念更加重視，帶動健康險的成長。
2022年8月1日 · 2022 年 8 月 1 日. 513. 0. 保險代表著人類文明的進展。 梁天龍以自身近50年的保險經歷，闡述了保險之於個人、家庭、社會與國家緊密關係，以及保險珍貴的價值。 「世界保險業的發展與歷史，代表著人類文明的進展。 」文明當中可能包含著法治的精神，代表著寬廣的知識與專業的技能等，保險則是在「倫理、責任」當中扮演著舉足輕重的角色。 我們的人生當中上有父母、下有子女，每一個人都會有自己需要肩負的家庭責任，我們都知道要承擔起責任，但卻沒有人知道何時將要面對無常風險的來臨。 當風險不幸地降臨時，我們可能失去對家庭責任履行的能力，此時就需要倚靠保險來執行自身仍要扮演的責任與角色。
2022年8月1日 · 醫藥費你想要花自己的，還是保險公司的？ 每人一生中總有可能會生病，而生病總得要醫治，醫治總得要花錢。 若讓你可以選擇的話，你會選擇用自己的錢，還是用保險公司的錢？ 所繳的保費不是花掉，而是沒事時先預存起來，一旦有事就可以馬上啟動直接運用。 即使本身承擔得起，但若可以讓保險公司替你支付，何樂而不為！ 就好比大家常說的：用100萬元來解決100萬元的問題，只證明你有錢；但用5萬元來解決100萬元的問題，證明的可是你的精明與智慧了。 5.
2024年4月1日 · 2024 年 4 月 1 日. 0. 93. 致敬愛的客戶朋友： 在屬於四月的節日或傳說裡，我認為以清明節和林徽因的故事最令人動容。 我的工作是協助客戶落實「愛是關懷與責任，善用保險功能轉嫁風險」，多年來從其中得一領悟：人生是修行。 但凡活著，就是一路持續不斷的整修前行，直到回歸天地，知道生時所為何來、為何而作？ 最終，薄暮西山一段路，亦知妥善安排，好讓死亡成為另一種形式的祝福。 人世間有一種愛，永恆不變，那是「母性之愛」，祖母的愛、母親的愛、姊妹愛，來自女性本質的關愛，超越時空的限制，傳達溫暖至我們的內心，誠如林徽因為兒子寫下《你是人間的四月天》的無私之愛。 然而，人類的肉身凡胎終究無法對抗生老病死，我們與所愛的人、所愛的事物亦無法一直長相廝守。
2018年8月1日 · 再者，保險業已主張許久，應針對高齡化保單增加列舉扣除額，鎖定在年金險與長照險。 希望在既有的2萬4,000元的列舉扣除額之外，增列購買年金險和長照險的扣除額，若真能施行，鼓勵民眾購買商業保險將是一大利多。
2020年11月1日 · 一間保險公司在組織發展上所投入的資金一定比行銷來得更多，光是開辦一間通訊處所需要花費的硬體成本就要數百萬元，因此若能把保險事業當作企業來經營，絕對要先瞭解組織發展的脈絡。 田正旭的組織體系，在過去10多年增員就超過千人，其中大約每10人中，就有2至3位夥伴定著於團隊。 他舉例，一個人若能蓋一棟房子，絕對是一件了不起的事，但若和蓋一座金字塔相比呢？ 在經過百年的時間淬鍊後，樓房存在的意義遠不及金字塔，而組織發展和人才培育就像是金字塔般，不但會留下歷史軌跡且深具價值。 下文為田正旭分享8年前在臺南偏鄉成立通訊處的經驗，在組織發展上是如何運作與增員，以供壽險團隊參考借鑑。 增員「對的人＋好計畫」＝成功（隱形冠軍） 「對的人＋好計畫」是組織發展的必要條件。
2018年10月1日 · 保險業務人員一輩子服務許多客戶，客戶願意將財務和風險保障的規劃交到業務人員手中那一刻，代表著信任。 對於一位盡責的業務人員來說，在為客戶規劃保單之前，應該對自己在保險業的職涯有清楚的規劃且要有遠大的目標，如此才會將從業生涯視為自己的「終生事業」。
