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  1. 2022年10月1日 · 疫情之所以嚴重影響香港保險業,主要原因有2個,一是對中國大陸的關卡封關,來自大陸客戶的保單因此暫時斷絕;二是疫情之下人心惶惶,不敢出門與業務員面對面交流。 不過這些對潘雪玲來說,問題其實都不大。 首先,她的客戶本來就都來自於香港本地,中國大陸的客戶不是沒有,但屈指可數,影響自然不大;而她的團隊夥伴大多也是這樣的客戶結構,少數以大陸客戶為主的幾位夥伴,也在其他夥伴的幫助下順利轉型。 第二,潘雪玲本身對疫情抱持謹慎但不恐懼的態度,或許是因為物以類聚,她的客戶中因為疫情而真的不敢出門的人也不多,再加上潘雪玲的勸說與邀請,堅持不出門的客戶只有不到2成。 潘雪玲笑說:「後來她確診新冠肺炎的客戶,幾乎都來自於那2成不敢出門的客戶群,或許是因為太過擔心,精神上的負擔太重反而影響了免疫力吧。

  2. 2022年11月3日 · Advisers財務顧問雜誌.com. - 2022 年 11 月 3 日. 0. 1303. 「學會做人,才能在高度競爭的市場中脫穎而出。 」香港保誠保險資深營業經理黃子寧認為,業務員擁有關鍵10項特質,再輔以「服務3層次」來保溫客戶關係,便能成功深得高資產客戶的心。 成功經營高資產客戶前,首先我們必須瞭解如何開發高資產族群,黃子寧的高資產客戶大約占其總客戶數的20%左右,其中大多為購買保費達港幣50萬元(約為新臺幣200萬元)以上的客戶。 初始若要開發高資產族群,她認為業務員可以先積極參與商業會議等相關活動,因為許多中小企業老闆皆會參與這類型活動,這會是業務員前期能夠接觸、拓展高資產人脈的一個方法。

  3. 2023年7月1日 · 以實支實付醫療險來舉例,最大的功能便是來補足健保不給付的自費項目,其中給付項目又細分為手術、門診、住院以及雜項等。 要特別留意的是,實支實付醫療險是有理賠上限的,且須醫療院所開立的收據(正本或副本)才能申請。 商業保險心智圖不僅能讓客戶瞭解商品的功能,更能避免客戶對商品的誤解(如以為花多少就能賠多少等)。 鄭淑娟更沿用全球人壽的醫療傘概念,改良成自己的版本,她將紙本的醫療傘拆分為8張拼圖,要讓客戶知道要完善每一項保護傘才會完整;此外,鄭淑娟也會讓客戶自行在橘色圓圈內依據認為的急迫程度標上數字,如此就可以得出客戶想要的規劃順序。 而根據客戶家庭成員的組成,在傘下布置小人,其中綠色代表男性,而成人的小人又會更大一些,讓客戶更有帶入感。

  4. 2019年10月1日 · 原因在於業務執行的訣竅往往是相當主觀的即使每個人執行相同的步驟個人的見解與情況不同天賦目標使命也全然不同得到的結果自然也就大相逕庭。 也就是說,如果以每個人都有所不同的條件,作為成功的關鍵訣竅,會使得成功經驗無法被確實複製,也就無法藉此進行傳承。 相反的,如果以可控而普遍的要素作為成功系統的構成關鍵,這個系統就能夠被複製,從而讓成功經驗能夠確實傳承下去。 因此,一個適用於所有人的系統,其構成要素必須是普遍而可控的。 比如,獲得國際龍獎IDA與美國百萬圓桌MDRT固然很好,卻不是每個人都有那份天賦能夠做到,因此團隊的系統也應該針對那些平凡人而定,這就是「普遍」。 什麼是可控?

  5. 2018年6月1日 · 成功團隊 成就首批雙百IDA,香港保誠保險卓越行政總區團隊的成功祕訣 文 盧美靜 照片 本刊照片、受訪者提供 IDA並非一個挑戰,而是一個邁向卓越的機會,成為IDA百人團隊是香港保誠保險卓越行政總區團隊的基本要求,將IDA的主題融合在團隊發展策略上,引導團隊朝著正確清晰的方向前進,讓團隊 ...

  6. 2021年4月1日 · 第1階段 早會就位. 8:51~9:00 集合. 上千通訊處全員已就位,準備迎接早操,開啟新的一天。. 第2階段 早會開始. 9:01~9:15 日控. 區經理開始詢問夥伴的定聯、約訪狀況,適時提出指點。. 第3階段 早會主軸. 9:16~10:30 主題訓練. 第3階段,是每天早會最大的 ...

  7. 2019年8月1日 · 「有時候你的心在哪裡,你的果就會結在哪裡。 」由於當時蔡麗的一雙兒女年紀尚幼,正是需要悉心照料的階段,她初入保險業時選擇的是兼職方式,生活重心仍是以照顧兒女為主,並沒有放太多心思在工作上,想當然爾,進入保險業的頭兩年業績並不理想。 在其加入保險業兩年後,帶領蔡麗入行的李霽離職,轉投入了香港友邦人壽。 對蔡麗而言,一直以來是良師益友的李霽離開,以及這段期間內的業績不理想,這2個原由讓其萌生退意。 「或許那段期間的負面情緒很強,也影響到了自己呈現給客戶的整體感覺,業績每況愈下。 」適逢蔡麗處在徬徨與躊躇之中,李霽正好撥了一通關心的電話,鼓勵蔡麗要在保險業堅持下去,同時也邀請她到友邦人壽繼續共同打拚。

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