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2024年5月4日 · 醫管局總行政經理 (專職醫療)潘綺紅：「我們是5%的流失率，而你都看到我們共有54個足病診療師，所以我們的空缺也是一個單位數字的空缺。 醫管局又稱，明白隨著人口老化，需求可能會增加，會定期檢視是否需要增加計劃名額。 【Now新聞台】醫管局05年起推出海外培訓計劃，資助學員出國培訓，成為足病診療師。 計劃至今培訓47名治療師，新一輪計劃現正接受申請。
2023年12月5日 · 【Now新聞台】醫務衞生局建議修訂《輔助醫療業條例》，容許物理治療師及職業治療師可在指定情況下毋須醫生轉介。 當局向立法會提交文件，提出3種情況下病人可免轉介接受相關治療，包括病人如果能出示過去12個月內醫生診斷證明文件、病人正值緊急情況，令醫生轉介未必切實可行，私營物理治療師便可為病人提供服務。 當局亦將會優先制定《基層醫療名冊》下的物理治療師及職業治療師分支名冊，日後將容許在名冊下的治療師在根據臨床指引和名冊要求下，直接為病人提供服務。 【Now新聞台】醫務衞生局建議修訂《輔助醫療業條例》，容許物理治療師及職業治療師可在指定情況下毋須醫生轉介。
2023年3月23日 · 為了搶人才填補空缺，醫管局下月會聯同衞生署及兩間醫學院到英國倫敦，招聘已完成實習的醫生。 醫管局主席范鴻齡：「要聘請一個在外國工作的醫生回來不是這麼容易，因為他們在很多地方、在外國已經落地生根，所以我們不期望在倫敦之行數天內可以令到他們全部同意、全部簽名回來給我們。 不過高醫生 (高拔陞)已經準備好，連聘書都會攜帶過去，如果他們肯簽會馬上簽，不過我們不期望這件事會發生。 每搶到的人才，都是香港得益。 醫管局指已收到不少查詢，反應正面，對招聘計劃樂觀，歡迎不同國籍的醫生來港，認為香港的培訓、薪酬，甚至工作多都是優勢。
2020年9月6日 · 醫管局指有兩個重聘退休員工計劃 所有員工可投考公開空缺. 2020年9月6日 19:30. 【Now新聞台】多個醫護工會反對羅振邦接任退休的謝文華，出任九龍西醫院聯網總監。 醫管局職工總會、公共醫療醫生協會等六個工會稱，羅振邦今年十月已屆退休年齡，要離職後完成休假，到明年一月才能接替八月退休的謝文華出任九龍西聯網總監，令總監職位出缺近四個月。 工會認為安排欠佳，又指根據醫管局人事指引，員工退休後重聘，不會出任管理層，批評今次人事任命違反程序公義。 工會要求醫管局中止任命，重新招聘合適人選。 前線醫生聯盟主席冼健文：「因為這個任命懸空了半年，在群龍無首的情況下，絕對影響員工士氣以及影響決策。
2023年12月27日 · 【Now新聞台】醫務衞生局爭取明年修例落實「物理治療免轉介」，但病人要有一年內的醫生紙。有病人表示，要經醫生轉介才能接受物理治療是「多餘」。西醫工會認為不應以年期計算，而應該考慮病情，可先容許輕微症狀的病人完全免醫生診斷及轉介。
2019年2月24日 · 【Now新聞台】醫管局指，中介護士只是其中一項填補人手空缺的措施，首要目標仍是招聘全職員工。醫管局最近檢視護士人手後，認為有需要擴闊編制，增加二千個護士並提高晉升機會，但暫時未有招聘時間表。
2019年2月22日 · 【Now新聞台】消息透露，新一份財政預算案將向醫管局增撥近六億元經常性撥款，包括增加支援職系員工的薪酬及前線醫護人員的津貼。有工會不滿只增加最低級的病人服務助理的起薪點，計劃下星期舉行申訴大會商討進一步行動。
