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答：強積金是為就業人士提供退休保障而設，所以成員必須根據強積金條例規定，到65歲的退休年齡才可提取累算權益，但若成員已年屆60歲並提早退休，又或是永久離開香港、由醫生證明完全喪失工作能力，或積金戶口結存少於5000元及1年內沒有作出任何供
除了以上这些人员不用缴纳香港强积金，其余人员都要缴纳，比如：长期员工、临时工、个体或者独资经营的人员。三、怎么提取香港强积金 参加香港强积金之后，应该怎么提取出来呢？香港在这方面的考量还是很人性话的，主要还是基于个人意愿灵活性的提取。
2014年1月19日 · 16. 被浏览. 25,631. 4 个回答. 默认排序. DanielLife. 「強積金對沖機制」是指，倘僱主已按照《僱傭條例》向僱員支付遣散費或長期服務金，他便可向受託人申請，從僱員的累算權益中提取其僱主供款部分（包括自願性供款），以抵銷遣散費或長期服務金。 如果遣散費或長期服務金，不多於累算權益中屬於僱主供款部分的款額，則餘款必須保留在僱員的帳戶之中。 但是，如果累算權益中屬於僱主供款部分的款額，未能全數抵銷遣散費或長期服務金，則僱主必須以自己的資金，支付餘下的遣散費或長期服務金。 「強積金對沖機制」其實就是直接讓退休帳戶減少金錢，所以如果政府可以帶頭廢除「強積金對沖機制」，肯定是對普通僱員百利而無一害！ 发布于 2018-07-05 07:13. 郁殷.
僱主選擇了強積金管理公司，你入職時，選擇該公司提供的一只或數只基金（以後一再修改），然後，僱主發薪金時會扣除相關款項。 舉例來說，你月薪 10000元，發公資時，僱主扣去 500 元，實收 9500。
2019年11月26日 · 在强积金 制度下，雇主有法律责任安排新雇员登记参加你所选择的强积金计划。60日限期 除了获豁免人士外，你应安排年满18岁但未满65岁的全职及兼职雇员，在受雇首60日内登记参加强积金计划。惟60日的雇用规则不适用于从事建造业及饮食业的 ...
2015年2月5日 · 1. 第3年可以开始提取红利价值 ；每一年可提取的红利，清楚地列在 投保书 上面。 2. 第10年（第10个保单年度）可以开始提取 现金价值 ，亦可连同红利一起提取。 需要注意： 1. 保险都是长期投资工具，需要 较长的时间（10年以上）才有可观的收益 ； 2. 无论是红利还是现金价值， 越晚开始提取，收益便会越高 。 更多细节可留言或者微信详细询问。 编辑于 2016-06-20 16:40. 晏燕資深營業經理. 2 人赞同了该回答. 1、如果提取 紅利 ，不會影響保額，第三年以後任何年度都可以提取紅利至終身，當然是如果太早提取紅利，金額不會太多越是推後提取年度，提取紅利會更可觀. 2、現金價值是一定在第十五年開始提取，任客戶自己選擇提取多少年，會影響到保額.
2008年4月23日 · 强积金是续签一个很重要的证据，续签港府会看你是否有持续的缴纳强积金，简单理解强积金类似内地社保，我们自雇或者受雇于他人都需要缴纳强积金； 刚好我之前考完了强积金牌照，可以帮助大家安排强积金缴纳，有想要了…. 如果能够很清晰的知道，自己 ...
