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2024年5月16日 · 薪酬趨勢調查委員會今日（16日）將公布2024年薪酬調查報告。消息指，今年高層公務員調薪淨指標為4.01%，中層公務員為4.32%，低層公務員則為5.47%。薪酬趨勢調查委員會主席李律仁表示，今次收集
2023年7月7日 · 立法會財務委員會今日舉手通過《2023-24年度公務員薪酬調整》， 首長級和高層公務員加薪 2.87%，中層和低層公務員加薪4.65%，最快月底「出新糧」。. 大部分議員都支持政府加薪的決定，漁農界立法會議員何俊賢認為，政府應該將公務員表現和薪酬掛勾，他以 ...
2024年6月11日 · 公務員事務局今日（11日）公布，行政長官會同行政會議決定在2024至25年度，劃一上調高層、中層及低層薪金級別和首長級公務員的薪酬3%，生效日期追溯至4月1日，會盡快將建議提交立法會財務委員會審議。
其他人也問了
2024至25年度公務員薪酬調整機制為何?
公務員今年加薪多少?
公務員的加薪幅度與私人市場有何平衡?
2024年6月17日 · 行政長官會同行政會議早前決定在2024至25年度，公務員劃一加薪3%，較薪酬趨勢淨指標低，生效日期追溯至4月1日。 有議員對加薪幅度失望，質疑是受僱主壓力之下的政治決定。
2019年6月11日 · 新制度下，公務員加薪幅度有額外調升，低、中級公務員將加薪5.26%，高級公務員則加薪4.75%。 公務員入職後，每年可按薪級表「跳point」增一薪級點，直至到達頂薪，故政府計算加薪指標時，會先扣減遞增薪額，才得出加薪淨指標。
2022年7月12日 · 公務員事務局今日公布，特首會同行政會議決定在2022至23年度，劃一上調高層、中層及低層薪金級別和首長級公務員的薪酬2.5%，生效日期追溯至2022年4月1日。. 政府表示，特首會同行政會議在作出決定時，已充分考慮職方對薪酬調整方案的回應，以及 ...
2023年5月17日 · 影響約18萬公務員加薪幅度的2023年薪酬趨勢調查結果今日出爐，三個級別總指標均為正數。. 公務員事務局常任秘書長梁卓文強調，每年薪酬調整均會單獨客觀考慮，不存在追加或滾存過去累積的加幅。. 趨勢調查結果參考了108間企業，大約13萬7000名僱員 ...
