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  2. 退休金的計算. 舊退休金計劃的折算百分比最高為25%新退休金計劃為50%。. 在2000年6月1日前按可享退休金條款受聘的公務員退休時可按所屬退休金計劃獲發退休金。. 1987年7月1日或以後按可享退休金條款受聘或 (在中斷服務後)重行受聘於政府的公務員屬於新 ...

  3. 2020年3月8日 · 選擇由可領90%退休金轉為可領100%退休金的甲類公務員在完成400個月可供計算退休金的服務期後退休其中300個月是在可領100%退休金的關鍵日期之前),而其可供計算退休金的最高薪酬為每月27,000元計算退休金的方法如下

  4. 退休金法例亦規定紀律部隊人員在新退休金計劃下的訂明退休年齡為55歲或57歲公務員公積金計劃 強制性公積金安排 公務員退休金計劃 退休金的計算 退休金調整機制 離職後外間工作 正在離職前休假的首長級人員申報投資事宜 孤寡撫恤金計劃 尚存配偶及

  5. 如退休公務員逝世時所領取的總退休金利益包括一筆過的退休酬金以及按月發放的退休金與該員可領取的最高可折算退休金即舊退休金計劃下25%及新退休金計劃下50%相比仍有差額則其配偶或其合法遺產代理人將可獲發該差額死亡恩恤金)。

  6. 按退休人員佔公務員實際員額 百分率計算有關比率亦由 2013 -2014 年度的 3.2% 微升至 2019- 2020 年度的3.5% 。 退休是 公務員流失的主要原因,佔 2019- 2020 年度離職公務員的 74% ,其次是辭職 (19% )及完成 合約(5%) 。 在2000 年6 月1 日至2015 年 5 月31 日期間入職政府的現職 公務員(" 合資格公務員 "),大部分 將於2030- 2040 年間到達退休 年齡。 鑑於人口老化令社會出現 勞動力不足,政府在 2018 年7 月 向所有合資格公務員 提出方案, 讓他們選擇在 65 歲而非60 歲 (適用於文職職系) ,或60 歲而非 55 歲(適用於紀律部隊職系) 休。

  7. 2022年7月12日 · 辦理届齡或命令退休但任職年資未滿15年者,得併計曾任適用其他職域職業退休金法令且未曾辦理年資結算已領取退離給與之年資,成就領月退休金條件。 ( 第86 條第1 項) 公務人員是否符合請領月退休金. 符合自願退休條件. Yes. 起支年齡及年資. Yes. No. 符合月退休金請領資格. 擇領退休金種類的條件. 年資未滿15 年,除另有規定外,應支領一次退休金. 年資滿15 年,依自願退休條件辦理退休者,符合月退休金起支年齡規定,得擇領全額月退休金。 過渡期間指標數. No. 年資15年以上,未達月退休金起支年齡,擇領展期或減額月退休金. Yes. 擇領展期或減額月退休金. 月退休金起支年齡. 退休年度109 年以前. 年資25 年,未滿30年,為60歲.

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