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說明: 本局人事室依「110年行政院所屬機關推動性別平等業務輔導考核及獎勵計畫」,及本局性別平等工作小組第36次會議決議,業函請本局各單位及附屬一等測報機構就業管事項先行研議,是否有與性別議題相關之創新或深耕內涵項目;本案經各單位初步研擬填列摘要表如附件4,請就後附研提主題,討論本局未來是否參加,或參加單位及項目等事宜。 決議: 本案經各單位提報計5項提案,並經會議討論如下: ( 一) 有關「我是你的眼- 雙視點自輔助教材」提案,因本局長期投入製作該項教材,建議可改以深耕獎項目參賽。 ( 二) 請各單位就各案項目持續精進辦理,於下次性平會議再視辦理情形決定參賽項目。 捌、臨時動議:無 玖、散會: 下午3 時30 分。
案由一：有關本小組吳委員嘉麗建議將本小組召開會議之會 議紀錄置於本局官網供隨時查閱及瀏覽一案。 說明：吳委員嘉麗於本小組第28次會議之臨時動議提案，請將本小組召開會議之會議紀錄置於本局官網供隨 時查閱及瀏覽，該案並經決議通過；本局人事室
1 . 中央氣象局性別平等工作小組第39次會議紀錄 . 壹、時間：109年6月11日(星期四)下午2時 貳、地點：本局205會議室 參、主席：程副局長家平 紀錄:吳怡嬅 肆、出席人員：吳委員嘉麗、莊委員喬汝、姚委員淑文、林委員 雨我、商委員俊盛、譚委員潔芝、連委員小瑩、 余委員式勝 列席人員：本局各單位及附屬一等氣象測報機構(詳如簽到 表) 伍、主席致詞：(略) 陸、 報告事項: 案由：有關本局109年度人力面向策略項目評核項目之一 (向其他機關、地方政府推動性別平等情形 )辦 理內容報告一案。
4 性別影響評估檢視表【第一部分】：本部分由機關人員填寫 【第一部分】：本部分由機關人員填寫 【填表說明】各機關使用本表之方法與時機如下： 一、計畫研擬階段 （一）請於研擬初期即閱讀並掌握表中所有評估項目；並就計畫方向或構想徵詢作業說明第三點所稱之性
肆、出席人員：吳委員嘉麗、姚委員淑文、林委員雨我、商委員俊 盛、譚委員潔芝、董委員欣靜 列席人員：本局各單位及附屬一等氣象測報機構(詳簽名單) 伍、主席致詞：(略) 陸、報告事項： 案由一：有關行政院性別平等處訂定 (110年行政院所屬機關
說明:本案日前因立法院交通委員會審查本局107年預算時,建議本局比照行政院《各部會性別平等專案小組運作原則》中「外聘民間委員3 至7人」之規定,以加強本局性別平等工作小組運作機制;為強化本局性別業務多面向之推展,經本局人事室徵詢「東吳大學健康暨諮商中心主任」姚淑文女士同意後,新任為本局外聘委員,任期自106 年12 月1 日至108 年6 月30日。 決議: 洽悉。 案由二: 有關吳委員嘉麗推薦本局參閱「性別主流化:臺灣經驗與國際比較」書籍一案。 說明: 吳委員嘉麗於本小組第31次會議之臨時動議提案,推薦本局可添購「性別主流化:臺灣經驗與國際比較」書籍供同仁參閱;本局人事室於106 年12 月1日購置,並業請本局氣象科技研究中心協助存放於本局圖書室供各單位同仁參考運用。 決議: 洽悉。
肆、出席人員：莊委員喬汝、林委員雨我、商委員俊盛、董委員欣 靜、余委員式勝 列席人員：本局各單位及附屬一等氣象測報機構(詳簽名單) 伍、主席致詞：(略) 陸、報告事項： 案由：有關本局提陳「交通部性別平等推動計畫(108年 -111 年 )」 一案。
