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2011年2月8日 · 最後，就像這本書的副標題說的：「 改變臉書的101種方法 」 ，我從正大光明到旁門左道的幾百種應用中，挑選出101個實用的技巧，讓讀者可以很準確的透過這101種方法讓自己的臉書更適合自己。 《Facebook絕密玩樂誌》博客來網頁. 附註：這本書是全彩的，博客來的規格說明中寫成部分彩色是錯誤的，已經請博客來方面更正了。 一定要會的 Facebook 相關教學： Facebook 發佈新版隱私設定的一些關鍵功能筆記，更私密？ 更開放？ Facebook 隱私安全關鍵 12 步（針對Make Use Of其文的補充） 過濾篩選 Facebook 訊息內容的七種方法教學. 如何在Facebook首頁最新動態消息中過濾出重要朋友的訊息？
2013年5月8日 · 其實這本和台灣各大資訊部落格站長一起合作的新書：「 Google 教我的 101 個工作最佳化：效率第一名的數位工作實踐法 」已經上市兩週了，不過我自己馬上又投入新專案，讓我一直沒有抽出空檔來記錄一下製作本書的心得。 這次製作這本新書遇到 三個值得一提的插曲 。 除了原本作者團隊外，這本新書加入兩位生力軍，一位是熟悉 Wordpress 商務架站、 香腸炒魷魚 的站長香腸，因為去年他去當兵而無法參與，今年力邀之下，果然得力香腸本身公司網站管理的經驗，幫本書加入了很多新內容，像是 Gmail 實際用在企業現場的管理方法：彙整多帳號、多人共管，以及在網站中如何利用 Google Drive 表單做出更多免費的客服應用。
5 天前 · Notion Home 結合 My Tasks 教學，把分散頁面的待辦清單集中管理. 作者： Esor Huang 5月 29, 2024. Notion 在 2024 年 2 月底的時候宣布將推出「 Notion Home 」功能，提供使用者一個「預設首頁」，方便我們在首頁集中管理分散的頁面、不同專案的統一行事曆、不同任務的待辦清單 ，讓我們可以更快速在愈來愈多的資料庫頁面之間切換，甚至建立統一的工作排程。 其實，就算沒有「 Notion Home 」功能，很早之前我也已經在電腦玩物推薦過用「 Notion 資料庫管理圖解教學，活用連結分頁節省時間掌控大量專案 」的方法，建立集中的時間管理入口首頁。 張貼留言. ........................繼續閱讀全文內容.
2019年7月26日 · TalkBack. 功能完整. 持續捲動朗讀完整網頁文章、翻頁電子書內容. 可利用手勢快速跳轉前一段、後一段. 這兩種功能操作上有何異同？ 各可以應用在哪些情境呢？ 今天這篇文章，就來做一次完整的教學。 分享給想要用「聽內容」來節省時間、放鬆眼睛的朋友。 一，先設定語音速度，聽得更順暢. 無論要使用「隨選朗讀」或「 TalkBack 」，首先我會建議調整 Android 內建文字轉語音的速度。 進入 Android 的設定，找到[無障礙設定]，在螢幕閱讀器的部分，開啟[文字轉語音輸入]的設定選項。 一定要調整的，是語音的速率，我建議調快一點 ，到自己可以接受，又能快速「聽」更多內容的速度。 其他的設定，則可以根據你的喜好調整。 二，「隨選朗讀」的設定與操作.
2016年2月14日 · 這樣縮網址讓簡報吸睛好互動. 簡單的說，只要進入「 Bit.ly 」這個縮網址服務，註冊或登入你的帳號，然後在縮短網址之後，就可以自訂網址。. 並且可以在自訂網址的欄位「輸入中文」或是「輸入中英數字混合」的短網址內容，這樣簡報放上網址時看起來就更 ...
2018年5月31日 · 會做這本書，同樣是源自我自身的需求。 我很好奇： 泛科學上的文章，是如何可以把專業知識寫得有趣生動，獲得廣泛傳閱，又同時有破除謠言的正向效果，或是傳遞新知的學習效果。 泛科學上的許多作者，可能是科學家、心理學家、醫師或各領域的學者專家，他們傳遞著各種經過研究統計而產生的知識。 而且不只如此，這些原本好像教科書上的知識，經過他們的寫作，有了不一樣的轉變： 變得親切，跟我們的生活相關。 變得有用，可以解決我們的真實問題。 變得好懂，讓我們一般人也能輕鬆理解。 並且變成讓我們也想分享、傳遞給別人的知識。 我雖然不是學者、研究者，但這幾年也在自己的工作方法、時間管理、筆記技巧與數位工具上愈鑽愈深，這時候更能感受到： 想要分享自己知識的迫切心情，以及要把知識傳遞出去的困難重重。
2018年9月7日 · 這本書最終提出了一套獨特的日記方法論。 你可以在章節編排上看到他的結構，但我這裡用不一樣的角度，重新幫大家看到方法論深沈的意蘊。 首先是「SLOW（慢）日記法則的三重性」。 第一重是要怎麼寫出能檢視人生的好日記？ 這是本書第一部中所討論的，個人寫日記的SLOW法則。 第二重是如何能夠維持長期的寫日記習慣？ 累積得愈久，反饋的能量愈大，這是本書第三部用SLOW法則延伸出來的習慣養成方法。 第三重是永錫令人驚豔的又一個獨創，他將SLOW日記法則擴充到他的企業顧問領域，在真實企業中帶領團隊去每日覆盤，並創造工作上最強大的溝通、目標訊息流，這是本書第四部分的重點。 SLOW法則從個人到企業，從內容到習慣，也從自我檢視到完成自我價值，這就是他的三重性。
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