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全職受聘的合資格學員於留職三個月及完成一項在職培訓課程後，可獲發放以每月3,000 元計算的進修津貼（每期9,000元，兩期合共18,000元）*。 計劃主要針對人力短缺的行業提供培訓及入職安排，歡迎行業僱主查詢及申請。 有關計劃詳情請瀏覽專設網頁（ www.erb.org/onestop ）。 有關再培訓局的課程及服務，可瀏覽再培訓局網頁（ www.erb.org ）或致電再培訓局熱線182 182。 *兼職受聘的合資格學員於留職三個月及完成一項在職培訓課程後，可獲發放以每月1,500元計算的進修津貼（每期4,500元，兩期合共9,000元） 發佈日期：6/2/2024.
2024年4月15日 · 特首李家超最新施政報告中宣布，僱員再培訓津貼將從每月5,800元增加到8,000元，為各行各業的人士提供更大的學習和發展空間。 再培訓津貼｜學費全免. 這項計劃設計用來幫助失業或待業人士，提供約700個課程選擇，覆蓋28個不同行業，包括金融、旅遊、美容等。 這些課程完全免學費，使每個人都有機會學習新技能，提高就業競爭力。 再培訓津貼｜出席率達80%學員 可享受就業跟進服務. 特別值得注意的是，「就業掛鈎課程」提供了針對性的培訓，包括全日制職業專才教育，涵蓋多個行業，專為失業人士而設。 學員只需出席率達80%，即可享受三至六個月的就業跟進服務，這大大提升了學員重返職場的機會。 再培訓津貼｜保就業計劃為期兩年.
增值技能終身學習 成就無限可能. 16/6/2023 僱員再培訓局榮獲「賽馬會齡活城市 －『全城．長者友善』計劃2022」友善人情大獎. 15/2/2023 修訂再培訓津貼發放安排. 2023年3月1日起生效. 19/12/2022 「特別・愛增值」計劃將於2022年12月31日截止報名. 報名從速. 僱員再培訓局是一個獨立法定組織，根據《僱員再培訓條例》於1992年成立，透過統籌、撥款和監察，委任約80間培訓機構，提供約700項具市場需求及事業前景的培訓課程，服務對象為15歲或以上、具副學位或以下教育程度的人士。
2022年9月28日 · 值得一提是特別津貼的領取資格，出席率達60%的合資格學員可於課程完結後獲發放特別津貼： ERB課程2022｜津貼計算方法. 「全日制」課程的特別津貼額為每日$223 (以每日2節，每節4小時計) 「部分時間制」課程的特別津貼額為每日$111.5 (以每日1節，每節4小時計) 每名學員每月可獲發放的津貼額上限為$5,800。
2023年12月4日 · 僱員再培訓津貼：上限增至8,000元. 在現行制度下，就業掛鈎課程除了費用全免之外，為期7日或以上的就業掛鈎課程設有再培訓津貼，每月津貼上限為5,800元。 行政長官李家超於最新一份施政報告中指出，為鼓勵潛在勞動力投入職場，政府預計將於2024年初完成法例修訂，將僱員再培訓津貼的每月限額調高近四成至8,000元。 每日241元. 除了「青年培育計劃」課程之外，其他僱員再培訓局（ERB）及展翅青見計劃課程每日的培訓津貼金額為：
簡介. 服務對象. 所有15歲或以上及具副學位或以下之本港合資格僱員 (包括新來港定居人士)均可參加由僱員再培訓局委任培訓機構所舉辦的課程。 服務目標. 僱員再培訓局課程旨在協助服務對象透過培訓後重投勞動市場，在新職位持續工作，及在工作上有進一步之提升。 服務方式. 僱員再培訓局課程為服務對象提供全方位的服務，包括就業輔導、培訓課程、就業轉介及跟進服務等。 培訓課程. 現時本局為本港合資格僱員提供各類型的培訓課程，包括： 就業掛鈎課程. 技能提升課程. 通用技能課程. 特定服務對象課程. 青年培訓課程. 度身訂造課程. 學費. 專為失業人士提供的就業掛鈎課程，費用全免。 非就業掛鈎課程屬收費課程，學費金額以遞交課程申請表當日本局就有關課程訂定的學費金額為準。
2023年3月27日 · 【ERB課程2023】僱員再培訓局推出新一期ERB課程，失業或就業不足人士報讀就業掛鈎課程不但學費全免，還可以獲得每日241元的津貼，《香港財經時報》整合6個進修課程，包括花藝助理、物理治療等，進修後入行月薪可達2萬元！ 僱員再培訓局（ERB）委託約80間培訓機構開辦培訓課程，旨在協助失業或就業不足人士提升技能、自我增值及投身職場。 ERB課程的對象包括： 在2019年6月1日或之後失業或就業不足（包括開工不足或被僱主要求放取無薪假期）人士. 無指定行業或學歷限制，惟必須為香港合資格僱員. 須符合個別課程的入讀資格. ERB課程2023｜學費全免+每日津貼241元. ERB課程學費全免，出席率達60%的合資格學員可於課程完結後獲發放特別津貼：
