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2024年1月1日 · 2024年將會是「保險更像保險的一年」. 「利率」一直是臺灣壽險業經營上相當關鍵的變數，目前整個產業所面臨問題的核心，與2002年前後市場利率大幅降低，並長期持續維持低利率有高度相關，保險公司為填補過往利差損，經營主軸改為重利差益而輕死 ...
2024年1月1日 · 到2024年，根據美國聯準會說法，利率可能會有所下降，但具體時間與幅度還不確定，到時候保險公司的避險成本就能夠相應降低。 再看資本方面，各保險公司目前正積極的準備IFRS 17與ICS的接軌。
2023年5月1日 · 每一位壽險團隊長都在想方設法帶領團隊突圍。. 然而，團隊經營並沒有一套標準答案，. 該如何確保團隊航行的方向沒有偏誤，. 進而達到目的地？. 藉由CIA500世界華人保險500強團隊團隊長的剖析，. 我們可以汲取他們紮實的人才經營策略，. 並獲得國際 ...
2024年1月1日 · 2024年保險公司將會開始進行平行測試，看實際結果與預測是否有落差。 短期的衝擊加上會計制度上的差異，可能會導致各保險公司在財報上的資訊出現波動的現象，主管機關也會督導壽險公會與業者做較彈性的應對，在會計師專業的研判下，允許 ...
2021年2月1日 · 目標決定結局， 以終為始，事在人為. 在2020年以前，我相信沒有人想過會有一場對世界影響這麼大的疫情爆發，大到足以改變很多人的生活、改變很多行業的商業模式、改變人與人之間的距離等，想當然耳，對保險從業人員亦產生了相當程度的衝擊 ...
2023年7月1日 · 1. 線上破冰的機會更多. 線下破冰的侷限在於，只有與客戶見面時才有破冰的機會。 如果以每日3訪來計算，業務員最多每天破3位客戶的「冰」。 但線上交流沒有數量的侷限，只要業務員使用的方法得當，隨時隨地都可以聯繫客戶、拉近與客戶的距離，因此破冰的機會就更多了。 2. 線上破冰的人群更廣. 線下破冰有時一次只能破一位客戶的「冰」，有時可以透過一對多的活動破多位客戶的「冰」，但破冰的客戶族群相對比較狹窄。 線上破冰就不同了，打開通訊錄，你會發現好友少則幾百人、多則幾千人，你可以透過一次線上活動同時破幾十位客戶的「冰」，大大拓寬了破冰的目標人群。 3. 線上破冰對不善社交的 業務員及客戶都比較「 友好」 有的業務員見客戶時太過緊張，給客戶留下的第一印象不太好，因此線下破冰變得困難。
2018年3月19日 · IDA榮譽殿堂. 榮耀盛典，2015國際龍獎IDA龍之夜頒獎典禮在八月二十三日於主禮貴賓杜拜世界貿易中心會展及場館商貿總監Mr.Mahir Julfar的見證下揭開了序幕。 國際龍獎IDA一直堅守的使命與責任，是創造一處華人專屬的壽險交流與學習平台，協助從業人員擁有明確的目標可追尋、成功的標竿可學習，最終得以永續經營壽險事業。 2015國際龍獎IDA雙白金獎得主. 自一九九八年於馬來西亞蘭卡威宣布設立以來，二 年首次頒發獎項至今已邁入第十六年，十六年的深耕經營已獲得全球華人金融保險業界及從業人員的重視與肯定，成為世界華人金融保險業的最高榮譽殿堂，至今統計，已有超過來自17個國家與地區，200餘家保險機構及3萬8,500多名金融保險專業人士加冕了專屬的獎項與尊榮。
