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2020年9月18日 · 求職搵工,履歷表(CV)很重要,CV過關才有面試機會。機構未見其人,只能先靠那幾頁履歷去篩選。坊間有不少「執靚」CV方法及範文,除了「執靚」,寫CV又有何要避忌? 美國有求職網站列出人事部最不喜歡在履
2019年8月5日 · 1. 列出個人技能. 如果HR知道你是應屆畢業生的話,亦不會期望你有豐富的工作經驗。 即使如此,如何可以在眾多CV當中脫穎而出,不妨可以寫上個人技能,如文書技巧、考獲證書及電腦軟件知識等。 謹記在撰寫個人技能時,要切合職位要求填寫,就會事半功倍。 2. 寫上曾參與的活動. 如果欠缺工作經驗,在CV寫上曾參與的活動亦是不錯選擇。 因為可以透過參加過的比賽及活動,證明自身的能力,加強僱主信心。 3. 列舉實例. 不少人都會在CV寫上自身優點,但甚少會加上實例證明。 假如在CV上提及自己具解難能力,可以援引例子說明。 例如在甚麼比賽中遇到困難、如何解決,最終成績等。 4. 轉移CV重點. 應屆畢業生的工作經驗有限,未必能在工作經驗上着墨太多。
2020年11月14日 · Amanda Augustine建議,針對不同工種,求職人士在寫履歷時應進行一些調整,創建不同類型的經歷版本,向招聘人員展示其工作經驗與現時申請的職位有何相關,才有機會獲聘。 【小心自己被取代 時刻緊記兩件事: 按此 】 求職者具5種技能 易受招聘經理青睞. 與此同時,TopResume在8月至9月、向334間公司的人力資源管理人員進行調查,發現若求職者具備5種技能,當中包括適應性和靈活性、溝通、批判性思考及解決問題能力、團隊合作、以及時間管理技能,會愈受招聘經理的青睞。 因此,她亦建議求職者應在履歷上,用3至5句文字概括勝任應徵職位的原因、以及過往如何運用技能去創造成績等,效果將會更好,受聘機會也增加。 責任編輯:蕭寶玲. (節錄) 【原文: 職涯規劃專家教路 如何「執靚履歷」突圍 】
- 正確格式。按時間列出工作經驗是最常用的履歷表格式,若新職業與以往工作相近,則可採用該格式;若新職位與舊工作完全不同,可於新履歷表中第一部分列出你的技能,並在第二部分列出工作經驗。
- 舊有職業技能。以往工作經驗的部分技能,或可應用於新工作職位上,如電腦知識、駕駛經驗及會計技能等,總結過往工作經驗與新工作職位的相關性,是理想做法。
- 減少專業用語。員工從事某工作一段時間,自然會使用到該領域的專業用語。報告建議,撰寫新履歷表時要清晰易明,減低人力資源人員閱讀時間。有何獨有優勢 避免無謂信息。
- 列明軟技能。撰寫履歷表應列出軟技能,如工作態度、人際關係及解決問題能力等,因軟技能在任何企業環境均適用。
2021年5月1日 · 寫英式CV不光是羅列你甚麼年份做過甚麼職位,或寫工作性質,而是為那行業貢獻過甚麼,怎樣為公司帶來改變,可形容自己是「解決問題的人」,並以Keyword來寫,如以Achievement、Manage、Reduce、Increase等幾個範疇的字眼來發揮,如做Sales可寫自己為公司帶來的銷售增長的數據。 另外,也可用「STAR」以實例說明,即是在職時遇過甚麼困難情況(Situation),由任務(Task)至如何實踐行動(Action Plan),再得到甚麼結果(Result)。 英國很着重實戰例子,才顯示達到公司想要達到的目標。 當然,行文時要用得體而略深的詞彙,能讓僱主對你加深印象。
2020年8月9日 · 疫情肆虐的情況下,失業率創新高,要成功找一份工作並不容易。有專家建議,在疫境下求職,不妨考慮將「遠距工作」的經驗寫到履歷(CV)上,或有機會讓求職者在面試時脫穎而出,甚至提升加薪的籌碼。 【延伸閱讀】失業搵工難?求職網CEO教你3個 ...
2019年8月5日 · 1. 找對切入點. 在面試前,求職者應找出應徵職位須具備的特質,並以此為自我介紹的框架,加以發揮。 2. 避免重覆CV內容. 不少面試官在面試前已經看過求職者的CV,如果求職者在面試時,只會重覆CV內容,有可能會讓面試官覺得:為甚麼還要找你面試? 3. 提供實際例子. 求職者在推銷自已時,通常都離不開個人能力及經驗。 不過,如何才能表現出自己有經驗及能力,而非吹噓出來。 這個時候就要提供實際例子,可以增強說服力。 4. 強調比較優勢. 在舉例的時候,求職者應提供更具體、具競爭性的證據。 不要只說自己讀的學科很適合這個職位,更應提供一些例子去證明,如與工作有關的學科成績優異等。 除了可以突出自己優勢之外,亦可引起面試官的興趣。 欄名 : 職場百科. 相關文章.