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原標題：臨汾銀保監分局關於楊博、張志傑任職資格的批覆臨銀保監復〔2021〕82號 中國人壽財產保險股份有限公司山西省分公司: 《中國人壽財險山西省分公司關於對楊博擬任臨汾市中心支公司總經理助理任職資格進行核準的請示》（國壽財險晉幹〔2021〕66
2022年12月21日 · 恒生指數 +0.29% 恒生科技指數 -0.43%. 來源：陳果A股策略. 問： 港股的底部構造過程有甚麼特點？. 答： 自2008年以來，覆盤市場過去四次牛熊週期，可以發現每次恆生指數底部都是雙底結構，指數見底之後通常會有一輪爲期1-2個月，幅度在20%左右的快速反彈；此類 ...
2020年1月16日 · 二號人物退場. 張懷亭是陳向東挖來的第一位技術骨幹，早期是公司二號人物。 這位留着寸頭的中年男人離別時刻表現平和，他在去年9月的管理層會議上面帶微笑宣佈離職，表示自己要「沉澱一下」，讀個商學院。 接着他提出拿出五百萬作爲獎金，激勵公司每年業績突出或是做出創新項目的員工——這一做法源自百度。 話音剛落，陳向東帶着參會者們鼓起了掌。 陳向東最初找的五位聯合創始人中，只有一位前新東方財務管理負責人宋欲曉是老同事，其他幾位聯創此前素未謀面——相較於熟人關係，這位曾居高位的管理者更願意相信實力。 在陳向東看來，張懷亭是創業初期最需要的一位實力干將。 陳當時的想法是建立平台鏈接老師與學生，做教育界的「淘寶」。 對浸淫教育行業多年的陳向東來說，師資、內容是他的長板，產品、技術則是他的短板。
地平線 董事會由12名董事組成，包括4名執行董事(餘凱 博士、黃暢 博士、陶斐雯 女士、陳黎明 博士)、4名非執行董事(李良 先生、劉芹 先生、André Stoffels 博士、張覺慧 博士)、4名獨立非執行董事(浦軍 博士、吳迎秋 先生、Katherine Rong XIN 博士、張亞勤
2023年9月25日 · 公司將盡快聘任董事會祕書，在公司未正式聘任董事會祕書期間，暫由公司董事長兼總經理張立國代行董事會祕書職責。 其半年報顯示，2023年上半年實現營收8.69億元，同比增長6.33%；歸母淨利潤3.54億元，同比下降1.09%。
本文節選自騰訊文化出品的一本內部員工讀物《三觀》。在這篇文章中，作者通過對騰訊兩位主要創始人Tony（張志東）和Charles（陳一丹）的採訪，為我們還原了騰訊這家企業最深層次的文化基因。
2021年10月23日 · 1、目標清晰. 在一張名片背後就能講清公司業務。 2、市場龐大. 服務於即將迎來快速增長或變革的市場。 一個擁有10億美元潛在規模的市場會容許創業者不斷試錯，直到獲得真正的利潤。 3、優質客戶. 針對願意爲獨特產品支付溢價且能迅速決策的客戶。 4、專注專一. 用戶只會爲具有單一價值主張的簡單產品付費。 5、對症止痛. 找到客戶的切膚之痛，用令人信服的解決方案去取悅客戶。 6、不同凡想. 不斷挑戰思維定勢，不走尋常路，創新解決方案，在競爭中智取對手。 7、團隊DNA. 一家公司的DNA形成於公司創立的最初90天內。 明智選擇你的早期員工。 8、靈活敏捷. 低調和快速能擊敗緩慢的行業巨頭。 9、反彈能力. 磨練公司跌倒反彈並不斷嘗試的能力。 10、極致節儉.
