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2023年12月28日 · 今日，我們快而保的專家為大家搜羅全香港車中泊的露營營地及價錢，當中不少地點有大量設施可供借用，極之適合車中泊的新手！. 「車中泊」一詞源自日文，意思是車中住宿，在當地已盛行多年。. 車主會把車廂內籠改造起居生活的空間，可能加裝電視、床鋪 ...
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- 外傭放假安排 4 大要點
- 2024 年外傭法定假期時間表
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- 外傭休息日要求工作得唔得？
- 約滿例假是否有薪？
外傭可以享有的假期分為 4 種，分別是法定假期、休息日、有薪年假及約滿例假。 1. 法定假期- 政府規定必須要放 2. 休息日 - 一般而言指星期日 3. 有薪年假 - 連續做滿 3 個月，每年 7 日起逐年遞增 1 日至最多 14 日 4. 約滿例假 - 完約後返回原居地的假期，最少 7 日
根據《僱傭條例》，無論是印傭菲傭或其他外傭，同樣可享受本地的法定假期（又稱為勞工假期）。 要留意法定假期並非公眾假期（紅日/銀行假）。換言之，今年的耶穌受難節、耶穌受難節翌日及復活節星期一，這 3 日外傭也無假放。 留意！無論年資長短，就算外傭只是上了一天班，僱主都一定要讓外傭放法定假期。若然不讓放假，或者以錢代假，都是犯法行為。 不過，如果僱主與外傭雙方都同意，僱主其實可以要求外傭在法定假期工作，但就要最少提早 48 小時通知對方，而且要在 60 日之內安排補假。而即使外傭同意，都絕對不可以用錢代假（即買假）！否則最高可被罰款港幣 $50,000！ 另外，如果法定假日撞正是員工的休息日（按《僱傭條例》，僱員每 7 天可享最少 1 天假期），僱主必須讓外傭在休息日翌日補假，同樣不能用錢代假。...
外傭的有薪年假日數，視乎她為僱主的工作年期。有薪年假由 7 日起跳，其後逐年遞增 1 日至最多 14 日。只要外傭工作滿三個月，僱主都需要按比例給予其有薪年假。 另外，這一點和法定假期有少許分別——只要外傭儲滿超過 10 天年假，而僱傭雙方又同意，僱主是可以用錢來代替超過 10 天的部分有薪年假。
根據《僱傭條例》，外傭每 7 天就可以享有一天的休息日，休息日未必一定要是星期日。僱主可以固定一個日子（例如逢星期三），又或者每個月也不同，但如果是這樣，就要在每月開始之前告知外傭該月內休息日的日期。 另外，除非發生緊急事故，否則僱主不能要求外傭在休息日工作。因為按法例，外傭每 7 天內，應享有連續不少於 24 小時的休息日，違者可被罰款港幣 $50,000。但如果外傭同意則可安排補假，但補假須安排在同一個月內的原定休息日之前，或在原定休息日後的 30 天之內。
如外傭與僱主同意合約屆滿後續約，根據《標準僱傭合約》，外傭在完成年兩年的合約後，在新合約開始之前，要返回原居地放最少 7 天的約滿例假，但約滿例假是否有薪假期則視乎合約而定。如若僱主申請延長逗留期限（通常不超過一年），而外傭無法即時返回原居地度假的話，僱主必須在期限內提供約滿例假。
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2024年5月3日 · 不少旅遊保險均設有年齡限制，一般而言上限年齡為 70 至 80 歲 ，當中全年旅遊保險的年齡上限相比單次旅遊保險較低。 以 STARR「卓悅遊」旅遊保險 計劃為例，如購買單次旅遊保險便不設年齡限制，但 全年旅遊保險 計劃則限制最高投保年齡為 70 歲，並且最多只能續保至 75 歲。 長者旅遊保險｜保額扣減比率. 部分旅遊保險雖然不設年齡限制，但在 醫療保障或人身意外項目的保額會有所扣減，只有正常保額的一部分，例如是 25% 或 50% 。 快而保提提你：所謂保額並非「保費金額」！ 而是保障額度，即是保險公司為保障所設的賠償上限。 然而，設有年齡限制的旅遊保險都一樣可能會限制保額。
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2024年5月2日 · 全年旅遊保險 VS 單次旅遊保險. 如屬同一旅遊保險計劃，不論是全年旅遊保險抑或單次旅遊保險，保障內容一般而言沒有分別。 兩者主要分別在於保障期限，詳情可參考下表： 旅遊保險｜甚麼人適合買單次旅遊保險. 如果 每年旅遊次數不多，只是間中作短期外遊，單次旅遊保險會較適合 。 因為單次旅遊保費便宜，可根據自己的預算、家庭人數、行程及活動購買適合的旅遊保險。 旅遊保險｜甚麼人適合買全年旅遊保險. 全年旅遊保險適合經常外遊人士，只需投保一次，便可整年在外遊時得到保障。 此外，如 打算去一個長時間的旅行例如一個月或以上，我們也建議購買全年旅遊保險 ，因兩者保費相差不多，若在投保年度突然興之所至想再度外遊，也毋須再額外購買。 旅遊保險｜保障項目有啲乜？
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2022年8月4日 · 不可以。 除非外傭因為嚴重過失而被即時解僱，否則僱主若解僱正在放有薪病假的外傭，則屬違法，一經定罪可被罰款港幣 $100,000。 同時亦要加付 1) 解僱代通知金、2) 相等於 7 天工資的賠償款項 及 3) 外傭有權享有的疾病津貼。 而外傭亦有權根據《僱傭條例》的「僱傭保障」部份，向僱主追討不合理及不合法解僱的補償。 外傭患上嚴重疾病怎麼辦？ 如果工人姐姐不幸患上危疾，例如心臟病或者癌症，僱主通常都難以負擔私營醫院的治療費用，只能讓工人姐姐轉到公立醫院或者回原居地治療，其獲得的醫療保障就會大大減低。
2024年5月9日 · 根據勞工處聘用外籍家庭傭工的 「標準僱傭合約」，僱主需要給予外傭每年 14 日法定假期及每周不少於一天休息日。 僱主亦要為外傭提供免費膳食，或不少於 $1,236 的膳食津貼，以及免費住宿。 詳情可以參閱勞工處的僱用外籍家庭傭工實用指南。 工人姐姐最低工資. 由2023年9月30日起，外傭的 「規定最低工資」 上為每月4,870元，適用於所有在2023年9月30日或以後簽訂的合約。 而之前的規定最低工資為每月4,730元，適用於所有在2022年10月1日至2023年9月29日之間簽訂的合約。 外傭點出糧？ 僱主應與外傭商議好每月的出糧日期，並需要 最少每月支付一次人工予外傭 。 按法例要求在任. 何情況下，僱主不得遲於工資期屆滿後 7 天支付有關人工。
2024年5月30日 · 前往蓮塘/香園圍口岸三大方法. 1. 乘搭蓮塘/香園圍專營巴士. 九巴及城巴已於口岸開通當日開始營運來往該口岸的巴士路線，詳情如下： 九巴 B9 線. 資料來源： 九巴網站. 城巴 B7、 B8. 城巴的兩條路線（B7 及 B8）提供「即日來回優惠」及「三日（B7） / 兩日（B8）來回證」優惠車票。 城巴即日來回優惠. 凡使用同一張八達通卡或電子支付工具，來回香園圍及粉嶺/上水，回程可享 $8.5 優惠車資。 城巴兩日 / 三日來回證. 「三日來回證」售價$18.5，適用於三日內乘搭此路線來回程各一次。
