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  1. 2024年3月11日 · 308. 被浏览. 532,520. 147 个回答. 默认排序. 阿源老师. 2021 年度新知答主. 322 人赞同了该回答. 人在韩国,锐评一下。 不只是调派军医过来,之前还暂时允许护士来填补医生的空缺,甚至已经在违法的基础上了。 举个例子,以前韩国是不允许护士给患者插胃管(L形管)的,2021年10月,釜山地方法院对进行鼻胃管插入的护士长和护理助理处以100万 韩元 罚款,奠定了这个法律基础,而这一次韩国政府3月7日公布的《 护士工作试点项目补充指导方针 》就允许护士插胃管。 现在又继续调派军医来弥补医疗空缺,显示的是尹大统领在这方面的不退步。 不过医生这边也没退步,医学会就站出来了:派遣公卫医生和军医是无视居民和士兵生命的措施。

  2. 2024年2月21日 · 现在虽然 医疗服务 空缺,但是补充还是不错,就首先有这种线上医疗和远程的方式,另外就是开放军队医院给现在的医患,同时就是要求医生的轮班职位或者坚守的要求更高。给更多坚守的医生更多的待遇和福利。 韩国已有8816名实习和住院医生递交辞职申请,医疗服务出现空缺韩国已有8816名实习 ...

  3. 2024年4月28日 · 医院. 改革. 医疗保险. 多地推行 DRG 付费改革后,一些医院不愿收「复杂病人」了,为何会出现这种情况?. 有何改进办法?. “辛辛苦苦做了一个月,结果核算下来科室倒扣钱”、“病人主诉只是普通疾病,一查下来发现有多种合并症,这就尴尬了!. ”近来多 ...

  4. 2024年4月13日 · Michael Li . 人力资源工作玩家. 666 人赞同了该回答. 看到这个问题,我第一反应是去查询和40余名护士签署劳动合同的公司“内蒙古丽都物业服务有限公司”,因为一看这个公司的名称,应该是不具备 劳务派遣 资质的。 所以去查查看这个公司的经营范围是否合法,是否具备劳务派遣的注册资金要求。 但是查询的结果是确实带有人力资源服务经营范围,而且注册资本1000万,是实缴的。 该劳务公司注册资本. 该公司的经营范围. 再接下来,就要看医院的 劳务用工 终止是否合法了? 用工过程分为两段,前面一段用工是劳务派遣,截至到2023年6月30日,这个没有问题。 但是派遣结束后,劳务公司和劳动者的劳动关系如何解除的,新闻信息里没有看到。

  5. 第一种方案参考现有人员是否可以释放些精力暂代空缺岗位的工作当然这是在员工自愿暂时接手的情况下公司可以酌情给些补助或者临时奖励第二种方案匹配临时接替空缺岗位的人员可以参考仅在产假期间招个短期的人员待产假结束就可以解除雇佣关系或者做岗位调整第三种方案匹配接任员工待产假结束再做岗位调整或者一岗多人毕竟产假结束后会有哺乳假以及产后岗位胜任力是否会因员工角色转化而打了折扣等风险有备无患。 暂先列举以上,当然还会有其他的方案,在此强调一句,无论选择何种方案,都应该从经济价值、人力成本、风险成本以及人性化等角度做好方案评估。 发布于 2023-10-21 07:36.

  6. 2021年6月11日 · 知乎,中文互联网高质量的问答社区和创作者聚集的原创内容平台,于 2011 年 1 月正式上线,以「让人们更好的分享知识、经验和见解,找到自己的解答」为品牌使命。知乎凭借认真、专业、友善的社区氛围、独特的产品机制以及结构化和易获得的优质内容,聚集了中文互联网科技、商业、影视 ...

  7. 2024年3月25日 · 据央视新闻消息,据韩国医疗界25日透露,韩国全国40所医科大学的大部分教授从当天开始提交辞职书或决定辞职。 韩国全国医科大学教授协会紧急对策委员会25…

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