香港公務員事務局退休 相關
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2024年3月27日 · 公務員事務局在去年9月頒布和實施根據《公務人員（管理）命令》，着令工作表現持續欠佳公務員退休的簡化機制，公務員事務局局長楊何蓓茵今日透露，實施簡化機制至今，共有六名人員被當局向其發出「第12條行動」通知書，其中一人在指定觀察期內工作表現仍然欠佳，將被著令退休，但未有個案達到終止聘用的階段。 童學園. 施政報告丨調查指教育同工對國家前景充滿信心 善德基金提建議加強愛國教育. 民建聯立法會議員陳恒鑌今日提出書面質詢，問及在簡化機制推行前三年，每年分別因工作表現欠佳而不獲增薪或被着令退休的公務員數目，及簡化機制推行後，有否公務員仍沿用舊機制的流程被着令退休等。
2023年9月4日 · 公務員事務局今日（4日）向全體公務員發出通告，公布根據《公務人員（管理）命令》第12條為公眾利益着令工作表現持續欠佳公務員退休的簡化機制，即日生效。 公務員事務局發言人表示，簡化機制是在確保公平公正的原則下，進一步強化表現管理，維持專業高效的公務員團隊，從而提升治理效能。 職方對簡化機制的措施普遍表示贊同。 行政長官在去年的《施政報告》中提出強化公務員管理，當中提到如有工作表現持續欠佳的公務員經督導和輔助後仍沒有改善，應及時終止聘用。 公務員事務局已就簡化機制的內容在今年徵詢公務員敍用委員會的意見，和收集職方的意見。 簡化機制的重點內容包括刪減多次及非必要的提交申述書程序，取消部門／職系首長把個案提交公務員事務局前須先在部門內設立「獨立委員會」並尋求其意見的要求。
2023年11月17日 · 公務員事務局提交立法會文件顯示，在2022/23年度，公務員流失人數約為10100人，佔實際員額約 5.7 %。退休是公務員離職主要原因，達5800人，佔3.3%，辭職率則為2.2%，政府稱有所放緩。
2023年8月9日 · 公務員事務局局長楊何蓓茵今日澄清外界對機制的誤解，強調對於極小部分工作表現持續欠佳公務員，政府沒有所謂「快速炒魷」機制。 楊何蓓茵在社交平台稱，要採取第12條行動前，管方一定給予足夠時間予有關人員作出改進。 有關人員的上司會透過輔導及勸喻，提供培訓，並在情況許可下作出調職安排，加上給予有關人員最後觀察期作出改善。 管方會在完成上述步驟，有關員工仍然工作表現持續欠佳，即絕大部分工作範疇都不達標的情況下，才會採取第12條行動。 最新影片推介. TOPick診症室. 【TOPick診症室】3大錯誤睡姿恐傷脊椎 脊醫推薦正確姿勢防腰痠背痛. 對於外界關注今次簡化機制後，建議取消在部門內設立「獨立委員會」並尋求其意見的做法。
2015年5月18日 · 政府早前公布下月1日起提高新入職公務員的退休年齡至65歲，至於紀律部隊職系新入職公務員，則不論職級，退休年齡會提高至60歲。 公務員事務局長鄧國威，在立法會一個委員會上指，提高新入職公務員的退休年齡，是配合長遠人口需要，到2023/24年，平均每年退休公務員，會由現時4500增至6000多人，之後會逐漸緩和，如果一刀切讓所有公務員延遲退休，會引致管理問題，造成人力資源錯配和影響晉升機會。 多個公務員團體，不滿6月新入職的公務員，可以較遲退休，但在職公務員須要個別申請和審批，批評是年齡歧視，華員會指做法引起公務員怨氣，又未能解人口老化問題。 警察員佐級協會主席陳祖光批評，有關做法是年齡歧視，要求局方讓現有的公務員，與新入職公務員睇齊。
2024年4月25日 · 政府今日（25日）宣布，現任行政長官私人秘書蔡傑銘將於5月14日出任行政長官辦公室常任秘書長，接替將於同日展開退休前休假的鄭鍾偉。對於蔡傑銘的任命，公務員事務局局長楊何蓓茵說：蔡傑銘為資深政務主任，具
2020年9月9日 · 合資格申請延遲退休的公務員約5.6萬人，他們須在2018年9月17日至本月16日前決定是否延遲退休。 截至7月中，公務員事務局已收到3.8萬人申請，佔合資格申請者近7成。 翻查資料，截至2019年9月中，即選擇期開始後一年，公務員事務局共收到2.4萬人申請。 實時追蹤香港新冠肺炎確診者住所/出現地點，立即下載經濟日報App： bit.ly/2JdOaiS. 訂閱TOPick Telegram，集合最新優惠及送禮情報： bit.ly/3bebLM2. 責任編輯：林曉君. 疫情重創經濟，本港逾24萬人飯碗不保，而不少手捧「鐵飯碗」的公務員也把握機會，選擇延遲退休。 截至7月中，當局已收到有3.8萬份申請，當中警隊最多人選擇延遲退休。 港府於2018年7月推出延遲退休方案，
