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  1. 2019年5月3日 · 除了薪資,香港公務員的勞動條件也在下降。 美其名為優化人力資源,實際上是現職者「一個人當兩個人用」;凍結正職員額,大量工作 #外判(外包)給聘雇工。

  2. 2017年1月25日 · 從契約「利益交換」的角度來看,公務人員因為職業上的特殊性,所以政府當初是以「退休給與」的提供,換取公務人員繳出原本應有「勞動權」和部分「人民基本權利」,講直白一點,這是一種雙方立意接受的「對價」關係。

  3. 2016年10月28日 · 由於許多退休教職人員轉任公職或轉任政府轉投資機構、財團法人等職務, 不但領月退休金,又領新職的高薪,算下來等於坐領雙薪。 因此近期行政院院會通過修法,只要新工作超過基本時薪就停領月退俸,禁止「肥貓」領雙薪。 三個月過渡期,領薪水或月退俸二選一. 行政院院會通過《學校教職員退休條例修正草案》中,明定退休教職員再任公職等應停領月退俸的職務範圍及條件,以下條件只要 超過法定基本工資(20,008元)暫停發放月退俸與優存停止支領月退俸。 教育部人事處長李秉洲表示包括: 一、再任由政府編列預算支給薪酬的機關或團體的職務,且每月支領薪酬總額。 二、再任行政法人、公法人、政府原始捐助或捐助經費累計達財產總額 20%以上財團法人等事業的職務。

    • 年金制度基本概念
    • 台灣的年金制度有什麼問題?
    • 年金改革爭議及年金改革草案說明
    • 結論

    一、隨收隨付制(Pay-as-you-go) 隨收隨付制從歐洲那邊開始的制度,精神是這世代的人繳費去運用在上世代人的年金支出 也就是說所有的年金支出的經費來源都是來自於當代人口,因為世代會交替,人口如果維持穩定的發展,這制度基本上能讓基金永續的。 有些國家在年金改革的過程中,有發現因為平均餘命拉長以及人口結構改變等問題,會讓這制度的基金產生破產危機,因此設置了準備金,概念就是假設正在領取年金的世代因為各項因素導致基金無法支應時,還有編列的準備金可以去支應所需要的年金支出。 發展起步較早且制度較完善的德國,就是使用隨收隨付制的概念在進行,德國有規劃了基金準備金,預防年金忽然崩盤,但準備的金額只足夠支付1-2期基金所需,也不是常態的準備全額準備金。 台灣的年金基金使用制度上是學習歐洲走隨收隨付制...

    一、18%存續的問題 前面有提到公教人員的退撫制度是在民國84年以後所成立的,因此可以分為4類公務員: 1.已退休無新制者 2.已退休有新舊年資者 3.現職有新舊年資者 4.現職無舊年資者 其中以第1類,在民國84年以前就退休的公務員而言,因為他們退休給付全部都為恩給制 因為政府對公教人員附有完全給付責任,所以18%優存帳戶就是他們的退休給付來源 這也是其中一個反對改革18%族群的最主要訴求依據… 第2類跟第3類的公務員而言,因為併有民國84年以前的年資 然而18%優存帳戶是屬於恩給制,因此第2類跟第3類公教人員退休時 除了「保險」+「退休金」外,還可以多領18%的利息補貼.. 部份高階公務員的實際所得替代率在加種之後可能高於或接近100% 這些是台面上例如來西之類的抗爭者所不敢提及的部份…...

    一、優惠存款18%的存廢 對於前面提到的4類公務員而言,第1類的公務員因為國家跟他們之間的特別權利義務關係 因此貿然廢掉18%,也就是毀棄當時的給付責任,因此必須有替代方案… 而對於第2類跟第3類的公務員而言呢,因為18%是屬於恩給制的年金 確實他們的公務生涯中實際有經歷過那些歲月,且當時政府確實有承諾完全給付。 因此,政府貿然將這18%取消,確實會有違反信賴保護原則的疑慮,但因為這些公務員也是有退撫新制的年金,同時可以領取到退撫新制的退休給付,政府並不是毀棄所謂的給付責任。因此似乎在折衷或是妥協之下,這次年金改革中決定訂定最低給付水準,未來低於給付水準的不受影響,高於水準的則是降低整體所得替代率,讓18%逐年減少並走入歷史.. 就我看來,這次訂定的年金給付地板,就是為了第1類的公務員而訂定...

    綜合上面說的,其實年金改革所牽扯到的問題層面很多,不是簡單一篇文章就能解釋完。台灣的年金制度需要改革嗎?我個人的立場是絕對要改革,而且越快越好 。 現行公教人員退休後能領到的額度就我個人感覺,確實額度高了許多 但無腦批判軍公教人員,說真的只是分裂族群而無助於議題的討論… 對於多數的公務人員來說,制度不是他訂的,甚至都還看不到退休金… 但他們卻必須承接及承擔絕大多數的罵名,這也是會有許多公教人員出來抗爭的原因。 而勞保、公保、勞退、退撫基金都有他制度好的地方跟不足的地方 每個人講論述的都有他的立基點存在,但也都有保留一些東西沒說的太清楚 有些東西是對的,有些東西對一半,看你是站在哪個位置以及怎樣看待而已.. 年金改革的議題其實在2012年前後就有許多的改革聲浪傳出 我上面寫的這些論述內容其實都...

  4. 2022年2月23日 · 定義未來生活. 退休金要存多少才夠用?. 青壯世代多低估退休金需求,專家教你怎麼規劃,讓每個月都存出「這個數字」!. 中央社 2022-02-23. 【為什麼我們挑選這篇文章】. 想要有無憂無慮的退休生活,退休金要準備多少呢?. 財務管理學系教授教你如何 ...

  5. 2017年6月26日 · 根據二讀通過年改草案,未來領月退金退休公務員,18 %優存利息將 從明年 7 月 1 日開始到 2020 年底,年息調降為 9 %,2021 年起年息為 0。 至於領取一次退休金者,18 %優存利息則分為 6 年調降。

  6. 2016年11月22日 · 政府推動年金改革,外傳銓敘部擬訂退休公務員退休金不低於新台幣3萬2160元;銓敘部今天表示,國家年金改革委員會對最低給付標準曾有討論,但尚未定案。