搜尋結果
1 天前 · 一加薪3％，低於薪酬趨勢淨指標，追溯至今年4月1日生效。. 公務員事務局局長楊何蓓茵下午. 將見記者交代。. ，低層公務員是5﹒47％。. 政府此前 ...
1 天前 · 行會通過高中低級公務員劃一加薪3%，追溯至4月1日生效；梁籌庭稱對公務員加薪幅度極之失望，不應以薪酬為財赤「填氹」李家超稱任何公眾活動須 ...
8 小時前 · 行政會議通過公務員劃一加薪3%，在薪酬趨勢調查結果及政府削支壓力夾擊下，中間落墨，算是尋覓到一時出路。不過，公僕薪金一方面常予人與 ...
2022年5月26日 · 香港公務員加薪能否刺激經濟？ #公務員 #經濟 #架薪. 任職公務員的最大好處昰「鐵飯碗」，一生衣食無憂。 但近年來，「鐵飯碗」的吸引力似乎日漸減退，可能是工作上的挑戰日益增加，薪酬也不見得特別優厚。 據公務員總工會主席馮傳宗指出，公務員招聘數字現時出現雙位數百分比的下跌，離職率也較去年增加逾五成。 香港在疫情肆虐之下，不少市民不滿政府的抗疫不力，而公務員也成為眾矢之的，其實這多半是領導問題，與一般公務員的表現無關，坊間不少對公務員的批評都流於泛政治化、並不公允。 而面對公務員的流失，以及新一屆政府即將開局之際，鑑於公務員作為管治的骨幹，政府似應拿出政治智慧，以加薪來為他們「打氣」。
2023年5月18日 · 【晴報專訊】17萬公務員今年有望加薪，薪趨會昨公布最新薪酬趨勢調查結果，高中低層公務員薪趨淨指標介乎2.87%至4.65%，結果有待委員會通過再交 ...
2023年6月7日 · 【晴報專訊】特首會同行政會議通過公務員加薪方案，中、低層公務員劃一加薪4.65%，高層則加2.87%，追溯至4月1日生效。 公務員事務局局長楊何蓓茵稱，已按機制考慮6大因素，認為薪酬待遇不是唯一影響公務員去留的因素。 當局今將與四大評議會代表會面，華員會及高級公務員協會代表明言對加幅失望，另有工會促考慮過去3年情況特殊，劃一加薪5%。 行會提出高於通脹幅度的公務員加薪方案. 楊何蓓茵昨午稱，行會按機制考慮本港經濟、生活費變動、政府財政，以至是職方要求及士氣等因素，從而得出方案，高及中層公僕加幅與薪趨淨指標一致，並以「低跟中」安排拉高低層加幅，首長級公務員加幅則與高層一致。
到下午公務員事務局局長楊何蓓茵公布，行會通過加薪建議，高、中、低層及首長級公務員薪酬劃一上調2.5%，當中除影響公務員外，還包括2萬名非 ...
