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结合这一法律规定，可以总结出：因交通事故发生的伤亡要认定为工伤，必须符合三个条件：一、必须为上下班途中，涉及到上下班途中合理时间合理路线的认定；二、必须是交通事故；三、交通事故须为非本人主要责任。 一、案例解析. （一）基本案情. 原告贾×系汾阳市冰清玉洁餐具清洗消毒配送中心工作人员，工种为清洗餐具等。 2018年7月15日中午，原告从单位下班后骑电动自行车由南向北行至曹兴村村内路段 (汾平路)接近村口时，被钢丝绳绊倒受伤，报案于汾阳市公安局交通警察大队，交警队认为不属交警队管，并未出具事故责任认定书。 事发后，原告入山西省汾阳医院治疗，经诊断：鼻骨粉碎性骨折、鼻中隔骨折、双侧上颌骨额突骨折、颈椎多处椎间盘突出等。 经司法鉴定为九级伤残。
一、我国学界对“合规、内控等公司管理体系”与董事义务关系的研究现状. 从全球来看，不论在刑事法领域，还是经济法领域，“合规”（compliance）都已逐步成为一种共享制度。. 而在“中概股事件”和域外“长臂管辖”等事件的推动下， [1]以及监管部门强化 ...
在案件审理过程中，用人单位超出解除劳动合同通知中载明的依据及事由，另行提出劳动者在履行劳动合同期间存在其他严重违反用人单位规章制度的情形，并据此主张符合解除劳动合同条件的，人民法院不予支持。 【权威指引】 指导案例180号. 【正文】 指导案例180号：孙贤锋诉淮安西区人力资源开发有限公司劳动合同纠纷案. （最高人民法院审判委员会讨论通过2022年7月4日发布） 指导案例180号. 【 关键词】 民事/劳动合同/解除劳动合同/合法性判断. 【 裁判要点】 人民法院在判断用人单位单方解除劳动合同行为的合法性时，应当以用人单位向劳动者发出的解除通知的内容为认定依据。
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宁癖是现代社会形成的一种社会乃至空间政治现象。 它事实上揭露了土地、财产、法律等制度中的时空局限性，是人类自利性与空间公共性之间矛盾的体现。 尤其在中国实行的社会主义公有制体制下，协调好自然资源开发利用与维护人民生存环境质量的关系，以及协调好地方政府和企业利益及其与公众的利益关系显得更为重要。 资料来源：戴佳等：《环境阴影下的谣言传播：PX事件的启示》，载《中国地质大学学报（社会科学版）》2014年第1期；另见《Urbanrama的日记》，载于http://www.douban.com/note/145885357/ 。 最后访问时间：2014年6月22日。 本节推荐阅读书目（论文） （1）张梓太，王岚：《论风险社会语境下的环境法预防原则》，载《社会科学》2012年第6期。
