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2020年10月15日 · 「好kam」有兩個意思，一是用來形容一個人很奇怪，二是指一件令人很尷尬的事。 例句:「嗰個人好kam，唔知點同佢合作。 （4） TK. 「TK」一詞源於網絡遊戲《魔獸世界》，是 Team Kill 的縮寫，指故意攻擊、傷害隊友。 在職場上，如果被稱為「TK」，有團隊殺手的意思，是指一些拖累團隊的行為。 （5） Fat fat la/ UFFL. 「Fat」的英文是指肥，但實際上它的讀音與廣東話的「發」一樣。 如果見到有同事對你說「Fat Fat la」，並不是指你的身形肥胖，而是表示「發達啦」。 例如﹕「依家經濟咁差，老闆都肯加人工、出bonus，今次 fat fat la / UFFL！ （6） TTYL. 跟下屬聊天到一半，忽然看見他輸入「TTYL」，然後便離線。
2020年1月16日 · 根據《僱傭條例》中「終止僱傭合約一環」指，如果合約是連續性合約，所需的通知期會按聘用時間長短而定，以下分為 3 種情況： （1）若是在試用期的首個月內解除僱傭合約，毋須通知期。 （2）若是在試用期內的第 1 個月後，當僱傭合約有明確規定的話，便依照合約訂明的通知期作出通知，而通知期是不可少於 7 天；如僱傭合約沒有明確規定，通知期便不可少於 7 天。 （3） 若是無試用期或完成試用期的連續性合約，而僱傭合約有明確規定，便須依照合約明確規定，但不少於 7 日作通知；如僱傭合約沒有明確規定，通知期便不少於 1 個月。 【勞工法例】寫字樓工竟然無紅日放？ 認識僱傭條例「法定假日」 遊客少．經濟差影響市場銷售 周大福關港 15 間分店. 至於相關的代通知金計算方法，亦根據以下情況有不同的計算方法：
2021年3月11日 · 新冠肺炎疫情持續一年多本港經濟反覆，企業面臨倒閉危機，但上 3 至 4 月又是傳統「跳槽」高峰期。 對於轉新工或「被離職」（如：裁員）的員工，離職前可以怎樣做才「好來好去」？
2020年1月13日 · 根據《僱傭條例》，對於僱主是否必須為成年僱員提供有薪用膳時間、用膳時間最短的時間，全都未有相關規定，除了一個狀況：當要計算員工最低工資時。 按勞工處的《最低工資條例》（第 608 章）規定，「如僱員在用膳時間也同時處於《最低工資條例》工作時數所指的情況，該用膳時間便屬於計算最低工資的工作時數。 因此，如僱員在用膳時間是按照僱傭合約、或在僱主同意或指示下而留駐僱傭地點當值，則不論該僱員當時有否獲派工作，該段時間應包括在計算最低工資的工作時數內。 相反，如僱員在用膳時間不是《最低工資條例》工作時數所指的情況，該用膳時間便不屬於計算最低工資的工作時數。 即是說，如果該員工的時薪在不計算用膳時間的情況下，是平均高於法定最低工資每小時 37.5 元的話，僱傭合約便可以規定該午飯時間是無薪。
2020年12月8日 · 不想跟同事透露太多辭職理由，但又想要優雅地離開，那就要弄清離職程序。. 除了「擇好日子」、想好辭職理由，做好以下 4 件事，才好轉身瀟洒離開。. （1） 把握離職黃金時機. 大部分人認為，選擇離職的時間應該在「領取年終獎金後」，以及最保守 ...
2020年5月12日 · 最後更新： 2020/05/12 23:38. 分享：. 特首林鄭月娥公布第一期保就業計劃，第一期本月 25 日開始接受申請，申請期為 3 周，合資格僱主可獲在申請處理期間獲 6 至 8 月工資補貼。. 勞工及福利局局長羅致光以及政策創新與統籌辦事處總監馮程淑儀傍晚補充 ...
2021年4月25日 · （1） 「不排除」 「不排除」其實與「彈性」相似，意思就是現在還未有定案，或是分工還不清楚。 但只要別人多做職責範圍外的事，就可以說「目前計劃未定，不排除之後由你負責」，專業地將工作交派出去。 點擊圖片放大. +4. 無 Wi-Fi 熱點也是理由？ 調查：80後員工下班「潛水」託辭不應機 【見下頁】 【財來自有Fund】一文睇晒最新中小企資助/貸款 找出目標計劃無難度 【見下頁】 （2） 「滾動式」 「滾動式」最常見的用法是「滾動式修正」，是不少上班族的口頭禪。 如果你對將要提交的報告沒有有信心，這時「滾動式修正」就是你的救星，只要跟主管說自己會參考各方意見，並「滾動式修正」自己的報告，聽起來更加專業。
