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2021年7月12日 · 武則天作為首位女皇帝,她的眼界並未受到任何限制,反而更加重視人才,還實現了人才制度的創新。 人才選拔和任用制度的創新. 在封建社會時期,皇帝一般都是久居宮室,根本沒有與外人接觸的機會,他們的消息來源渠道比較少。 因此,皇帝想要接觸到天下賢才,必須要有配套的人才制度。 武則天當政期間,為鞏固統治和治理天下,她需要大量的人才為己所用,所以武則天格外重視人才的選拔和任用。 為更好地吸納人才,武則天採取了一系列的措施,對人才制度進行了創新。 首先,武則天在現有科舉制度的基礎上首創「殿試」,她開啟了皇帝親自面試科舉考生的先河。 公元690年,武則天在神都洛陽的皇宮中親自考核貢士,當時的考生有上萬人,連續考核了好幾天。
- 武則天是如何重視人才選拔的?翻著倍中舉,投份 ...
武則天能夠以女人之身駕馭大唐數十年,治國能力在五千年中 ...
- 武則天是如何重視人才選拔的?翻著倍中舉,投份 ...
可以說,對人才的足夠重視,正是武則天能夠取得「政啟開元,治宏貞觀;芳流華夏,光被九州」不朽功績的重要支撐。 而武則天本人,也因善於選才、長於用人並愛惜人才而名垂青史。
武則天能夠以女人之身駕馭大唐數十年,治國能力在五千年中華歷史中,絕對可以排到前幾位的。別的不說,武則天對人才的重視就超過了歷代大唐皇帝。武則天從「二聖」時代開始,提拔了一大批能臣,狄仁傑便是其中傑出的代表。
其他人也問了
武則天為何重視人才?
武則天如何任用人才?
歷代對武則天有何評價?
武則天是誰?
武則天如何重視農業生產?
武則天為何被尊崇?
武則天能夠重視農業生產,規定各州縣境內,「田疇墾闢,家有餘糧」者予以升獎;「為政苛濫,戶口流移」者必加懲罰。 所編《兆人本業》農書,頒行天下,影響很大。
武則天(624~705)是唐高宗李治的皇后,後改唐為周,自己做了皇帝。. 她是中國歷史上唯一的女皇帝,掌握政權達幾十年,為維護唐朝的強盛和統一、促進社會經濟的繁榮和文化藝術的發展,做出了巨大的貢獻。. 武氏14歲被唐太宗李世民召入宮為才人,號「武媚 ...
公元705年,81歲的武則天病臥長生殿,張柬之等人在太子的支持下發動政變,武裝包圍武則天養病的住所,迫武則天傳位。 武則天在臨終前留下「遺制」:去帝號,稱則天大聖皇后;歸葬乾陵,與她的丈夫唐高宗合葬。
正是由於武則天能夠做到明察善斷,務取真才實學,吸引到當時最傑出的人才如李昭德、狄仁傑、婁師德、李嶠、徐有功等效力。 武則天還為開元之治準備了人才。