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  1. 2024年7月4日 · 香港鐵路工會聯合會早前要求今年薪酬加幅不低於6%,並發放不少於往年獎金及45周年特別獎金,並改善多項津貼及延長退休年齡至65歲等。 機場快綫|推暑假小童免費及的士轉乘優惠 附多啦A夢列車班次 氫能輕鐵|港鐵租用一輛低地台氫能列車到港 研究輕鐵試行 港鐵6.30加價3.09% 8成車程加最多$0.4 7月推搭十送一優惠 東鐵過海交諮會收投訴增 12卡變9卡迫上加迫 港鐵稱已分流加班 機場快線九龍站預辦登機服務 周四起加入香港航空 總數增至兩間. 港鐵. 18. 0. 2. 3. 港鐵今日(4日)與工會開會商討薪酬調整方案,港鐵宣布,今年按評分表現加薪,今年非經理級員工的基本薪酬加幅為2.05%至6.15%,加幅與去年相同。

  2. 2023年7月5日 · 港鐵 今日宣布,非經理級員工的基本 薪酬 加幅為2.05%至6.15%普遍員工加幅為4.1%或以上。 港鐵 指,經過仔細考慮公司業績、市場及經濟環境、 薪酬趨勢 調查結果、同事貢獻等多方面因素後得出 加薪 決定。 向合資格員工發放獎金. 另外, 港鐵 指為了肯定同事在過去12個月的貢獻,包括在通關和鐵路拓展的努力,公司會向合資格同事發放「酌情特別獎金」。 一些工作相關等 津貼,例如: 洗衣津貼 、 農曆新年假期膳食津貼 、 颱風膳食津貼 、 夜班當值津貼 以及個別職級的 定額津貼,亦會調整,回饋同事的辛勞。 工會表示員工不一定有酌情特別獎金. 就今日 港鐵 宣布 加薪, 香港鐵路工會聯合會 發表記者會,表達對港鐵加薪的看法。

  3. 2024年7月4日 · 【港鐵加薪】港鐵今年將繼續加薪,非經理級員工的基本薪酬加幅為2.05%至6.15%跟去年持平,另有45周年特別獎金! 同時單身全職員工「1+1」家屬八達通可免費搭車,一文詳細講解:

  4. 2022年7月6日 · 【港鐵加薪】港鐵公司今天公布薪酬檢討結果,旗下員工加薪1.6%至5%,另設工作表現獎,最多可獲派2.17個月薪獎金。 鐵路工會表示,有 調查 指員工對薪酬機制失去信心,要求港鐵檢討薪酬架構。

  5. 2023年7月5日 · 港鐵今天(5日)公布2023-2024年度薪酬檢討結果,今年非經理級員工的基本薪酬加幅為2.05%至6.15%,具體加幅按個別員工工作表現而定,絕大部份員工加幅為 4.1%或以上,而表現優秀的員工則會另獲發放「工作表現獎」。 港鐵又稱具體加幅按個別員工工作表現而定,絕大部份員工加幅為 4.1%或以上。 資料圖片. 港鐵指表現優秀的員工則會另獲發放「工作表現獎」。 資料圖片. 港鐵表示,為肯定員工在過去12個月的貢獻,包括在通關和鐵路拓展的努力,會向合資格同事發放「酌情特別獎金」。 資料圖片. 港鐵續稱,一直積極透過不同渠道與員工代表、工會及同事保持緊密溝通。 資料圖片. 香港鐵路工會聯合會主席林偉強(中)。 蕭博禧攝.

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  7. 2023年7月5日 · 港鐵表示,今年非經理級員工的基本薪酬加幅為2.05%至6.15%具體加幅按照個別員工的工作表現而定,絕大部分員工加幅為4.1%或以上,而表現優秀的 ...

  8. 2023年7月5日 · 港鐵今日(5日)與工會開會商討薪酬調整方案,港鐵宣布,今年非經理級員工加薪幅度為2.05%至6.15%按工作表現而定,大部份可加4.1%或以上,表現優 港聞

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