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  1. 2021年8月10日 · 美聯表示,公司一直「以人為本」,致力為各級前線及後勤同事提供全面的線上線下培訓及課程,現時部份前線年薪更逾百萬元期望透過更多不同招聘活動,成功招募更多「新血」。

  2. 2021年8月10日 · 近月樓市升勢凌厲,大大刺激物業市場發展。美聯物業瞄準疫情下樓市商機,先後舉辦兩場大型招聘會及多區招聘。由於7月地區招聘會反應踴躍,該公司昨日(9日)宣布,將加碼舉辦地區招聘會「第二擊」,於本周三、四

  3. 2020年12月24日 · 此外,美聯集團據報向中央專業部門及前線文職人員,發放年終花紅,平均可獲1個月花紅,表現突出者最多可獲派1.6個月。 同時,提早宣布加薪,員工平均加薪幅度2.5%,而升職同事的加幅更大。

  4. 2021年8月23日 · 有見及此,美聯決定再加碼,於8月23日至27日(周一至周五)一連五天舉辦今年首個「全港招聘會」,破天荒以全線美聯物業分行為招聘地點,有興趣加入地產代理行業的人士可按個人需要,選擇面試時間及心儀的美聯物業分行進行面試,成功獲聘後更有 ...

  5. 2021年1月13日 · 首先,地產代理行業的底薪有幾種,包括無薪,有底薪,有高底薪。一般無底薪的拆佣金會比較高,我聽過有40%至90%不等,視乎公司可以有多少資源。當然有很大部份的無薪員工都只是掛名上班,有客就做,本身都可能從事其他行業。

  6. 2021年3月8日 · 最近本港疫情有所放緩和,雖然經濟情況未見有改善,但有大企業趁逆市大舉招攬人才。其中美聯集團(01200)將於本周四(11日)舉行今年首個大型招聘會,逆市廣招人才,提供逾千職位空缺。 【天價租金】山頂超

  7. 2023年10月16日 · 至於行業加薪情況方面,「醫療及保健業」和「物流及運輸業」分別位於加薪排行榜榜首,年度基本薪金調整均為4.3%。 孔于人解釋,不論疫情前後,市民大眾對健康保健服務的關注和需求已有所增加,加上醫療業界人手短缺的問題,僱主都會考慮在薪酬調整時,提出比勞動市場平均要高的數字;而物流及運輸業則是受供應鏈問題的影響,需要處理物流和運輸的人手有所增加,僱主要搶人手,就要提高薪酬。 第三名則為建築、工程及建造業(4.2%),「未來幾年香港踏入建造業高峰期,多項大型基建及工程即將上馬,長期人手不足的建造業,也必須調整薪金。 (曾曉汶攝) 而薪金調整末三位,則為「製造及貿易業」(2.6%)、「會計及專業服務業」(2.9%)、以及「社會服務、非政府組織、非牟利/慈善機構、教育」(3.1%)。