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  1. 2021年2月1日 · 在晚宴中我接到一通電話,是來自馬來西亞的陳禮祥老師,由於疫情影響,本次大會海外講師是以視訊方式來與學員分享,老師在電話中很客氣地問我:「今天分享的效果好嗎?

  2. 2022年5月1日 · 距離團隊草創時期,陳蘊卓表示至今已10多個年頭,此時此刻回頭去看,她認為團隊在草創時期,身為一位團隊長最需要做的一件事是 「釐清自己是帶領一群怎麼樣的人去向何方?

  3. 2019年5月1日 · 作為馬來西亞第一支雙冠CIA500世界華人保險500強團隊,禮祥表示,這一路走來不容易也不簡單,並深深感謝團隊夥伴一同鑄就了這份榮耀。 在帶領團隊邁向CIA500的過程中,禮祥認為團隊不是某一時間點做了對的事情,而是一直都在做對的事情,隨著歲月累積 ...

  4. 2018年12月1日 · 陳嘉虎表示,從上任起,他將會不斷拜訪已經獲得CIA500會員資格的團隊領軍人和更多優秀的團隊長,和大家一起交流分享,攜手合作,創造出更加優質高效的團隊發展模式,讓行業發展愈來愈好。

  5. 2022年5月1日 · 本期每月特輯專訪3組榮獲「CIA500桂冠級」的團隊,無論是從願景出發,勇於「試錯」不斷調整的香港保誠保險蘊卓團隊;以及以「共好文化」貫穿團隊核心,夥伴互助互信的台灣人壽高菱蓮團隊;或是以榮譽為基底,持續明確團隊走向的國泰人壽洪佩琦

  6. 2020年10月1日 · 現職: CIA500世界華人保險500強團隊大會主席. 保險行銷集團保險資訊研究發展中心IRDC院長. 經歷: 企業管理一等榮譽學士,主修金融與市場學;曾在多個大中華區保險公司擔任業務通路總經理、總經理、首席執行官、董事及顧問等重要角色。. ⠀⠀⠀⠀⠀. 2020年 ...

  7. 2023年9月1日 · 陳巧玲 :達成CIA500是個不容易的挑戰,並非一蹴可及,因此我分成4個步驟: 1.團隊選才 :我們以「均富」為目標,當團隊中夥伴的績效差距縮小,彼此之間就會有著更多的信賴與互助,可以有效提高定著率。