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2023至2024年度，行會通過調薪方案，低層及中層公僕加薪4.65% 高層調升2.87% (連結)，2024 - 2025年度，結果又會如何，大家不妨一起討論，預測一下。按香港最新經濟表現及特區政府的財政儲備， 按一般公眾的看法，2024 - 2025年度的公務員應予以凍薪，甚或減薪，但是，若這樣的結果，卻是對努力工作的 ...
二 一七至一八年度公務員薪酬調整方案 (Offers of 2017-18 civil service pay adjustment) 公務員事務局今日（六月六日）向四個公務員中央評議會的職方提出下列薪酬調整方案，生效日期追溯至二 一七年四月一日： （一）低層及中層薪金級別公務員，加薪幅度為2.94%（相等於中層薪金級別的薪酬趨勢淨指標加0. ...
2016年9月6日 · 資料來源 : 引自網絡
公務員事務局今日（六月十九日）公布，行政長官會同行政會議已就二 一九至二 年度公務員薪酬調整作出以下決定，生效日期追溯至二 一九年四月一日：. （一）高層薪金級別及首長級的公務員，加薪幅度為4.75%，但個別薪點的金額須予訂明，有關薪點及金額見 ...
2017年2月10日 2017年2月11日 FC50/16-17(01) 政府當局就議程項目FCR(2016-17)81關於2016至17年度司法人員薪酬調整的撥款建議提供的資料文件 2017年2月11日 FCR(2017-18)20 2017-18年度公務員薪酬調整 2017年7月14日 2017年7月15日 2017年7月19日
2018年5月16日 · 行政會議在決定公務員加薪幅度時，薪酬趨勢凈指標只是其中一項考慮因素，其他因素包括香港經濟狀況、政府的財政狀況、生活費用的變動、職方對薪酬調整的要求，以及公務員士氣。近年公務員加薪幅度 2017年：中、低層加2.94% 高層加1.88%
2017年10月28日 · 公務員事務局局長羅智光形容撥款通過放下心頭大石，政府會安排在11月底安排所有公務員追加補薪。 被問到會否在下次要求將議程調前，他指每一次都要審視當時情況，考慮議題的迫切性和重要性，他強調今屆政府上場已經將公務員加薪提交立會審議。
