搜尋結果
2020年3月1日 · 成功的業務人員每次見面會要求轉介紹，且會跟所有認識的人做定聯，而普通業務人員只在要業績時才想到跟人聯絡。 因此，瑞興通訊處的10大守則有一條是「對客戶要勇敢」，莊永興表示，一般的業務人員都在等客戶說「好，我跟你買」，但是實際上這樣的情況真的不多，也容易遇到敷衍地拒絕。
2021年5月1日 · 透過確定目標，新夥伴的拜訪就不會是漫無目的，而是朝著既定的目標前行，實現更佳的拜訪效果。. 3. 檢視新夥伴拜訪客戶的音檔記錄. 當主管無法陪訪時，可交代新夥伴錄下面談過程，透過事後仔細聽取錄音，從而更冷靜地判斷新夥伴的面談能力、專業呈現 ...
2018年9月1日 · 在服務客戶時，業務人員通常會舉辦各種主題的特色活動，如插花、親子體驗、國內外旅遊活動等。 多樣化的創意活動之所以被很多業務人員選為客戶服務的方式，是因為藉由活動能拉近業務人員與客戶之間的關係、建立信任感；也能在活動中傳遞一些保險知識，最後成功促成保單。
2023年9月1日 · 」沒有人會覺得意外會發生在自己的人生當中，但是我們必須正視可能存在的風險，並預做準備。 及早配置意外險、醫療險、壽險等險種，能夠保障我們在往後人生中面對風險發生時，有更多的選擇權，並在不幸發生時，透過保險留愛給家人。
2018年12月1日 · 和許多團隊不一樣，太陽區部的早會在每一季度開始就安排好接下來三個月的內容，而且每一週、每一天都有不一樣的安排，這一次觀摩的早會是商品訓練。. 8：46～8：55 早會準備開始. 主持人會先確認各小組組長已經到場，各組長個別確認各自的小組組員。. 8 ...
2018年9月1日 · 1171. 台灣人壽青山通訊處總監楊凱雯，不只創建了青山通訊處，亦育成了廣鑫通訊處，2個通訊處比鄰而居，每週會有三天的時間一起開早會，彼此學習、相互激勵成長。. 希望能讓夥伴們多方學習、時時進步的楊凱雯，亦設計了許多讓夥伴獲益匪淺的專題型單元 ...
2020年7月1日 · 早會也會依據情況做一些調整，有一陣子魏麗娟觀察到夥伴忙著追求業績，有不少人的神情透露出了疲倦，早會便適度安排了一些軟性題材。 有一年，他們就安排一個系列「當思想有了翅膀」，裡面有許多精彩的TED影片，區經理每月上台跟大家分享自己最喜歡的影片，引發許多夥伴的期待。
