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根據《殘疾歧視條例》,若被指稱的歧視行為已發生超過12個月,平機會可決定不進行調查。 本個案是在時限屆滿前不久提出的。 解僱 投訴人於2004年7月至8月間任職某卡拉OK場所(答辯機構)的通宵值班清潔工人。
關於平機會 平等機會委員會簡介 平機會與你 我們的抱負、使命及價值觀 我們的主要職能和權力 平機會年報 組織架構及員工 服務承諾 職位空缺 會議記錄 機構政策 公告 聯絡我們 反歧視法例 性別歧視 殘疾歧視 家庭崗位歧視 種族歧視 歧視條例檢討 反歧視法例的
在《家庭崗位歧視條例》下,使人受害歧視亦屬違法。. 根據《家庭崗位歧視條例》,任何人可提出投訴的範疇與《性別歧視條例》的範疇相同,包括:. 僱傭. 教育. 貨品、服務及/或設施的提供. 處所的處置及/或管理. 諮詢團體的投票資格以及被選入或委入該 ...
2021年11月12日 · 平機會行政總監朱崇文表示,將建議政府再做大規模研究,進一步了解年齡歧視的確實情況,再諮詢公眾應否立法改善。 【本報訊】平等機會委員會昨日公布一項調查,有半數受訪者認為年齡歧視在香港是非常和甚為普遍。
政府致力促進平等機會,以及消除一切形式的歧視。多年來,我們推行了多項立法、行政以及/ 或教育措施,務使每個人,不論性別、家庭崗位、性傾向、種族,都能享有平等機會。政府於一九九六年根據《性別歧視條例》(第480章)成立一個獨立的法定 ...
平機會與你 平等機會委員會(「平機會」) 於1996年5月成立,是香港的法定機構,負責實施並執行反歧視法例, 包括《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位 歧視條例》和《種族歧視條例》。 平機會致力消除基於性別、婚姻狀況、懷孕、餵哺母乳、殘疾、家庭崗位及種族的歧視,消除 ...
平等機會委員會是一個於 1996 年成立的法定機構,負責在香港執行《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》及《種族歧視條例》。平機會是政府資助的獨立機構。概括來說,平機會致力消除基於性別、婚姻狀況、懷孕、殘疾、家庭崗位(須