雅虎香港 搜尋

搜尋結果

  1. 重要事項. 此計算機只適用於計算年齡介乎18至64歲的僱員 (臨時僱員及豁免人士除外)之首次供款。. 如僱員因業務擁有權轉讓或集團內調職而轉至新僱主的公司工作,或僱員於首次供款所涵蓋的任何一個供款期內離職或到達65歲之情況,此計算機並不適用。.

  2. 2023年5月18日 · 供款標準. #這入息組別包含每日最高有關入息水平 (即$1,000)及最高款額 (即$50)。. 即使臨時僱員的每日有關入息超過$1,000,僱員及其僱主每日的供款仍各為$50。. 請緊記,法例規定僱主有責任安排員工參與強積金計劃並作出供款。. 因此,建造及飲食業的僱主 ...

  3. www.mpfa.org.hk › role-based › employers僱主 - 積金局 - MPFA

    一般僱員強制性供款計算方法 及支付 一般僱員最後一期供款 僱主自願性供款 行業計劃 (建造業及飲食業專欄 ... 參加強積金的常見誤解 不同供款方法 注意事項 收到附加費通知書時應如何處理? 違規罰則 強積金對沖長期服務金和遣散費 ...

  4. 最後一次供款計算機. 此計算機只適用於 年齡介乎18至65歲的僱員 (臨時僱員除外) ,並不計算供款期內年滿65歲的僱員之情況在內。. 如僱員年滿65歲,強制性供款只須計算僱員年滿65歲的前一天所賺取之相關收入。. 香港滙豐. 滙豐強積金(MPF). 僱主強積金 ...

  5. 強積金制度是香港的強制性退休保障計劃,旨在為僱員和自僱人士提供基本的退休儲蓄。本網頁介紹強積金制度的基本資料,包括參與者的權利和責任、供款安排、投資選擇、提取權益、稅務優惠等。你亦可瀏覽相關網頁,了解更多有關薪俸稅、就業情況、社會福利等方面的資訊和服務。

  6. 行業計劃是專為飲食業或建造業的臨時僱員(即按日僱用或僱用期少於60日)而設。. 飲食業或建造業的一般僱員(即非臨時僱員)亦可參加計劃, 供款計算 與其他一般僱員相同。. 以下帳戶可於行業計劃下開立:. 註冊強積金計劃 及各強積金受託人的 客戶服務 ...

  7. 2021年8月5日 · 尤其不少老闆初創業,三五知己合夥,未能定期繳納僱員強積金。一旦情況屬實,積金局有權向拖欠供款的僱主徵收罰款,罰款額為HK$5,000或為拖欠供款的10%!如若未依法為僱員安排強積金公款,首次定罪後可被罰款HK$100,000以及判監長達六個月! 強積

  1. 其他人也搜尋了