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  1. 4 天前 · 在臉書上分享. 鳴叫的Twitter. 未來就是前進的動力,這不僅適用於國家、企業、團隊,也同樣適用於每個保險從業人員。 對未來的期待,激發著我們制定並執行一系列計劃,推動著我們掌握最核心的驅動力持續向前,更是領導者乃至每個人持續追逐夢想的關鍵。 當我們談到國家的未來,我們期望的是國家的整體發展和人民的幸福生活。 想要實現這樣的願景,無疑需要跨越多個政府任期才能實現。 因此,連續的政策制定和實施便成為實現這一目標的必要途徑。 每位領導人都應該持之以恆地努力,以實現國富民強的願景。

  2. 4 天前 · 增員在學學生或是剛畢業的新鮮人有2優點,第一是「繁殖力」強,他們身邊的同學、朋友幾乎都在找工作,或是處於職涯發展的初期階段,當個人在行業有出色的表現,自然容易吸引周遭的人對於保險行業的興趣。

  3. 4 天前 · 毫無疑問,保險業務員在增員時說了什麼、怎麼說,很程度上決定著增員的成敗。 換言之,業務員的增員邏輯決定著增員的成敗,而「增員邏輯有待改變」則是橫亙在增員工作面前的一挑戰。

  4. 4 天前 · 許多笨方法具有最的效果,大多數的聰明人不屑、不肯用笨方法,所以經常在不可能犯錯的地方,犯下不可思議的愚昧大錯。 這是我從公司一個小主管身上得到的啟發,方法一點也不特別,只不過是事前仔細預演一遍,但對已經自恃聰明的我,宛如 ...

  5. 4 天前 · 3.建立夥伴合作關係: 「對客戶會笑,對同仁也要會幫忙」,蔣雅薇希望夥伴彼此之間能夠無私,不僅是成功的經驗可以互相分享,拜訪客戶需要協助與陪同都能彼此伸出援手,當夥伴把合作自然融入工作之中,團隊氣氛就會融洽,市場也會愈做愈

  6. 4 天前 · 首先,疾病的發生具有較的不確定性。 我們不知道疾病風險何時會降臨,也不知道病情會有多嚴重。 試想一下,當你剛開始存錢時,疾病已經來臨,你的存款足夠支付醫療費用嗎?

  7. 4 天前 · 代筆遺囑的優點是,遺囑人不用親自書寫,但缺點則是容易有過程要件欠缺的問題。 在裴祥泉的遺囑裡,見證人是公司的員工,原本可以當見證人,但是問題出在於遺囑裡說要給公司員工20%,員工們頓時就變成利害關係人,所以一審時法官認為遺囑無效。 然而,後來再進一步確認後,發現裴在寫遺囑的時候,就已經被提醒這幾位員工不可以當見證人,不過這幾位員工當場同意不拿任何公司分到的遺產。 所以,二審與三審才會認為,既然見證人不是利害關係人,遺囑就應該有效。 家裡人一毛錢都不給可以嗎? 特留分的問題. 雖然二審法官認為遺囑有效,但是剝奪繼承權的部分沒有效力,因為剝奪繼承權必須要是繼承人曾經對被繼承人有重大侮辱或虐待。