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2019年9月1日 · 為彰顯國際龍獎IDA的榮耀與價值，IDA執行委員會嚴格執行僅以FYC與件數36件作為申請標準的規定，這帶來一個令人驚喜的結果：在剛結束的二 一九年國際龍獎IDA會員統計中，總計近萬名會員的平均件數高達了85件，這代表了保險從業人員的勤奮與永續
2023年2月1日 · 2014年，日本NHK電視臺推出的《老人漂流社會——老後破產的現實》節目，以金錢為主軸講述了一些老後破產或瀕臨破產的老人生活。 日本福利完善，人均壽命高，這應該是幸福社會的象徵，但「高齡化＋高福利」卻給政府帶來了巨大壓力。
2018年3月16日 · 2018 年 3 月 16 日. 1748. 國際龍獎IDA榮耀殿堂. 2,500位菁英挑戰自我榮耀，努力創造璀璨紀錄及盛事華章. 文 官錦昌 攝影 陳瀅湘. 共度榮譽與智慧的盛宴. 卓越者堅守保險真諦與本質. 用「堅持」與「想要」挑戰自我巔峰. 1.目標明確， 2.信念堅定， 3.熱愛學習， 4.強大企圖心， 5.定位自我， 為追求更高目標持續前行.
2017年9月1日 · 1. 862. 香港保誠保險卓越行政總區資深區域總監施麗麗帶領卓越團隊首次有200餘人達成國際龍獎IDA。. 為什麼可以突破雙百IDA？. 她分享說，卓越團隊的成功取決於4大因素：文化、系統、品牌和人才。. 她說明團隊文化，即四季文化——春，紮根學習 ...
2023年6月1日 · 與客戶成為朋友，才能打開痛點行銷大門. 想要得知客戶的痛點，勢必要能夠觸及客戶內心最深處，瞭解其最真實的想法。. 要做到如此，業務員就要拿出真心相待，視其為好友，甚至為家人，而非僅是客戶。. 打開電視，飲品廣告往往是顯示闔家同樂 ...
2022年10月1日 · 所謂「明德」，即優秀的從業品德，誠實、善良、大愛，不管在什麼樣的誘惑面前，始終堅守正確的保險價值觀、用對的方法做對的事、真誠對待客戶；所謂「精學」，即主動學習、深度學習、終身學習，學習優秀的品德、格局、能力，不斷拓寬自身的視野
2019年11月1日 · 魅力領導的軟實力是可以培養的，透過學習及自我要求並加以鍛鍊，相信必能成為讓人願意追隨的魅力領導人。. 管理，有上對下的意思，帶有命令、指令和要求，但保險業的領導人和許多行業不同，相較於權力和頭銜，主管的魅力更能讓團隊夥伴信服 ...
