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  1. 案由:有關本局陳「交通部性別平等推動計畫(108年 -111 年 )」 一案。 說明:交通部為訂定未來4 年期性別平等推動計畫,請所 屬各機關依業管事項報目標內容,該部將於彙集 及審議所屬各單位列管項目後,另行陳報行政院性 別平等處;本局目前 ...

  2. 說明. 論。 : 交通部為召開性別平等專案小組第7 屆第4次會議,請所屬各機關報業管業務與性別議題結合成果,並將於彙集及審議所屬各單位陳報事項後,擇優安排於該部性平小組會議報告。 有關本局各單位提供性別亮點案例如附件1,請討論並擇一案例代表本局陳報交通部。 決議: ( 一) 針對「極端低溫給燈號,防寒更有效」提案,建議內容酌增可提醒主要照顧者注意家中長者或幼兒之低溫敏感度,或採取相關保護措施。 ( 二) 針對「建置臺灣南區氣象中心志工管理平臺」提案,建議可串聯基本資料及高齡志工、社會參與、性別議題間之關聯,以達幫助高齡者提升社會參與及維持身心健康,並就統計分析情形逐步調整運作模式。

  3. 材-科普版第 1 次會議討論,會議中決議各單位提 供成果相關細節及編製期程,預計將於108年3月底 前完成彙整初版,未來將以教材編修初版內容另案 陳本小組進行討論並持續修正,並預計於108年5月 底或6月完成定版作業。 決議: (一)洽悉。

  4. 別諮詢員(至少1人),或報各部會性別平等專案小組,收集性別平等觀點之意見。 (二)請運用本表所列之評估項目,將性別觀點融入計畫書草案: 1. 將性別目標、績效指標、衡量標準及目標值納入計畫書草案之計畫目標章節。 2.

  5. 報內容可提供初始下載人數統計數據,以 瞭解實際使用程度,報資料請再依討論內容 酌做修正。另未來亦可參考行業別性別差異等 背景資料,做為日後推動業務之方向。 案由二:有關填報 (CEDAW宣導媒材案例摘要表 一案,請 討論。

  6. 說明:本案日前因立法院交通委員會審查本局107年預算時,建議本局比照行政院《各部會性別平等專案小組運作原則》中「外聘民間委員3 至7人」之規定,以加強本局性別平等工作小組運作機制;為強化本局性別業務多面向之推展,經本局人事室徵詢「東吳大學健康暨諮商中心主任」姚淑文女士同意後,新任為本局外聘委員,任期自106 年12 月1 日至108 年6 月30日。 決議: 洽悉。 案由二: 有關吳委員嘉麗推薦本局參閱「性別主流化:臺灣經驗與國際比較」書籍一案。 說明: 吳委員嘉麗於本小組第31次會議之臨時動議提案,推薦本局可添購「性別主流化:臺灣經驗與國際比較」書籍供同仁參閱;本局人事室於106 年12 月1日購置,並業請本局氣象科技研究中心協助存放於本局圖書室供各單位同仁參考運用。 決議: 洽悉。

  7. 加強性別觀點融入機關業務及重要性別平等政策或措施之規劃、執行與評估,包含強化高齡者與弱勢族群之公共支持、促進公私部門決策參與之性別平等、消除各領域之職業性別隔離、營造無障礙、性別友善且安全的交通運輸環境,以達成實質性別平等之目標。 貳、 性別議題、性別目標與策略 一、 院層級議題. ( 一) 去除性別刻板印象與偏見. 重要性 性別平等政策綱領「人口、婚姻與家庭篇」開宗明義以實踐「性別正義」的人口政策為理念,關注人口結構、婚姻與家庭型態、家庭支持系統等議題。 隨著時代變遷與性別平等意識抬頭等影響,許多傳統社會價值觀面臨前所未有之挑戰;CEDAW 第5條針對社會文化模式則指出,政府應採取一切適當措施,消除基於男女任務定型所產生之偏見,同時強調子女教養分工是父母共同責任。 現況與問題.

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