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  1. 2023年5月1日 · 從回答中不難發現,獲得信任且處理拒絕的方式包含了真誠的態度、堅持的毅力、從容的態度,以及替客戶解決問題的信心等。愉羚總監在採訪中分享了一個案例:過去有些客戶會用「退佣」來作為對業務員的拒絕,如果不退佣,就不購買保單或轉介紹。

  2. 2020年2月1日 · 從記者、醫美產品行銷到業務高手,謝慧君擠身MDRT常勝軍. 觀其言,視其行,一段時間後,就會知道客戶的下一步驟是什麼?. 南山人壽文心通訊處區經理謝慧君指出,這些東西就像「1萬小時法則」一樣,新人只要累積一定的拜訪量,亦可以做到一定 ...

  3. 2021年5月1日 · 2251. 商業醫療險為何在未來愈來愈重要? 健保能否扛住我們的未來? 拼圖1:健保跟不上國民醫療保健支出成長的速度. 拼圖2:2019年臺灣醫療自費比例(含保險)排名全球第4. 更多內容請見《Advisers財務顧問》雜誌第385期──

  4. 2023年6月1日 · 想要得知客戶的痛點,勢必要能夠觸及客戶內心最深處,瞭解其最真實的想法。. 要做到如此,業務員就要拿出真心相待,視其為好友,甚至為家人,而非僅是客戶。. 打開電視,飲品廣告往往是顯示闔家同樂、親朋好友一同暢飲的氛圍;又或是喝了可以變瘦、變 ...

  5. 2023年2月1日 · 挑戰3W也開啟了陳玉婷卓越壽險之路. 挑戰3W相當不容易,如果我們拿國際榮譽獎項來比較,IDA與MDRT挑戰的時間都是以年為單位,相較以週為單位挑戰的3W來說,其實較有彈性。. 「一開始挑戰是恐懼的,當時列出的緣故名單不到30位,實在是沒有信心 ...

  6. 2021年2月1日 · 目標決定結局, 以終為始,事在人為. 在2020年以前,我相信沒有人想過會有一場對世界影響這麼大的疫情爆發,大到足以改變很多人的生活、改變很多行業的商業模式、改變人與人之間的距離等,想當然耳,對保險從業人員亦產生了相當程度的衝擊。. 與人相處 ...

  7. 2023年7月1日 · 新世代年輕夥伴擁有較大的獨特性與創意,更傾向先瞭解事情的核心價值,才能找到執行力和動機;因此,溝通成為帶領年輕夥伴的主要課題,要怎麼說出年輕夥伴聽得見的話?. 又該如何給予肯定,讓夥伴在從業道路上勇往直前?. 而《淬練》一書中,陳禮祥也 ...

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