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  1. 2022年2月1日 · 7980. 城邦出版集團首席執行長、商周出版發行人、 保險行銷集團集團發行人暨總編輯。 好的主管除了要會工作之外,還要會帶動組織裡的快樂氣氛,舉辦各種活動,趣味競賽、同事聯誼、交換禮物,甚至邀請同事家人一起來。 這些活動都在營造愉悅的氣氛,讓同事在辛苦工作之餘,可以有更好的互動,提升工作士氣。 有一個主管經常在公司裡舉辦各種娛樂活動:每個月都有生日慶祝,這是最基本的;情人節會發起女同事送男同事「義理巧克力」的活動;歲末年終則舉辦趣味競賽。 三不五時,公司就舉辦部門內交換禮物;偶爾休假期間則舉辦騎車、郊遊,邀同事親屬一起來。 我當主管這麼多年,幾乎從不做類似的事,和同事只有工作上的往來,幾乎沒有私人的聯誼活動。 我認為,職場中最重要的是完成公司交付的任務,其餘的就不是很重要。

  2. 2018年4月1日 · 活動出場: 首先將夫妻雙方分別邀請到花廊外面,讓他們手挽手通過花廊步入餐廳,溫習一下步入婚禮現場的感覺。 之後活動內容分為3個部分: 1.我做你猜: 夫妻雙方每人按要求做5個動作讓對方猜,猜對最多的為勝,前3對夫妻會有獎品,其他7對贈送禮品。 這個環節是為了考驗夫妻雙方的默契度,如果業務人員跟客戶熟悉,關係密切,出題時可以將他們戀愛時的一些細節放進題目裡,不僅考驗彼此的默契度,也喚起他們對戀愛的美好回憶。 2.說出給對方的心裡話: 每個人輪著說兩分鐘,讓夫妻雙方瞭解對方目前對自己的要求,或者表達對對方的愛。 華人表達感情比較內斂,年齡較大的客戶,往往表達感情的方式不是說出來,而是默默地付出。 給他們一個場合,讓他們說出對彼此的愛,更有助於增進感情。

  3. 2023年4月1日 · 結婚自古以來被視為人生大事,如今雖然也很重要,但是每年的新婚夫妻對數卻在下降,即使同性婚姻的開放讓一些原本無望結婚的人攜手走進戶政事務所,但臺灣2021年的結婚對數依然來到了新低點。 結婚與否是個人選擇,旁人無從置喙,唯一要擔心的是,當民眾選擇不結婚之後,是否能夠承擔隨之而來的潛在風險? 其中最大的擔憂就在於,缺少了伴侶的協助,意外、傷病等風險無論經濟面還是照顧面,都只能自行承擔。 但是就如前所述,醫療的所需費用不斷上漲,再加上根據衛福部統計,癌症、心臟病與各種慢性病的罹患年齡都在下降,或許你已經開始做了準備,但是你的準備真的來得及嗎?

  4. 2019年11月1日 · 通過. Advisers財務顧問雜誌.com. - 2019 年 11 月 1 日. 994. 0. 在臉書上分享. 鳴叫的Twitter. 臺灣人晚婚又晚育! 根據內政部調查, 臺灣男性和女性的初婚年齡近幾年持續攀新高, 二 一八年平均初婚年齡男性為32.5歲、女性為30.5歲; 二 一八年第一胎女性生育年齡已來到30.9歲。 晚婚、晚育儼然成為一種現代的常態與流行, 造成多數人的人生都在往後延。 瞭解晚婚、晚育可能會對產婦及小孩造成的風險! 更有隱性風險潛藏在其中, 風險絕對比我們想像中還要來得嚴峻, 面對這些風險,我們又可以用什麼方法去規避? 詳細內容請見 ↓. 雙晚時代. 懷孕計畫延後,應該注意的高風險. 上一篇文章 觀念引導4方法,吳善國入行第一年就拿下國際龍獎IDA.

  5. 2019年11月1日 · 最後這個專案幫公司培養出好多年優秀的業務主管,也成為公司組織年輕化及二代經營的養成管道。想想,如果當時在前幾期因為成效不佳就中止放棄,哪會有今日的成果! 「我們總以為成功來得太晚,其實往往是我們放棄得太早!

  6. 2021年1月1日 · 面向1 為年輕夥伴增設軟性課程及時調整心態. 丹麥心理學家索倫.克爾凱郭爾言:「駕馭生命,不然就是生命駕馭你。 你的心態決定誰是坐騎,誰是騎師。 心態對人的作用可見一斑。 綜觀當前壽險業儘管大部分主管都瞭解在年輕夥伴加入團隊後必須系統全面地教導專業的行銷技能不過他們卻忽視了軟性課程」(比如心態調節增強抗壓能力等課程植入的必要性。 其實,為年輕夥伴植入心態層面的「軟性課程」,比起專業、系統的行銷技能課程更為重要。 因為許多年輕夥伴本就涉世未深,遭遇挫折時難以及時調整心態,更何況保險行銷工作又需經歷較長時間的「磨礪」,才能有所成就。 身為主管,需要不斷教導年輕夥伴如何調整心態,才能引導他們逐漸樹立從業信心,培養在團隊與行業「深耕」的意識。

  7. 2019年11月1日 · 最近《俗女養成記》的熱播,年屆39歲的陳嘉玲,沒房、沒車,也沒有老公沒有小孩,引發許多觀眾的共鳴。 臺灣民眾愈來愈晚結婚,根據內政部調查,二 一八年平均初婚年齡,男性為32.5歲,女性30.2歲;反映出年輕人通常不會像過往觀念,將結婚生子放在人生首位。 現代雙薪家庭普遍,現代女性為了事業黃金期,往往會選擇將生育年齡往後,6都婦女生第一胎的平均年齡都超過30歲,其中以臺北市32.44歲最高。 當現代人把晚婚晚育當成正常現象時,卻忽略其背後潛藏的危機。 為何晚婚與晚育會成為主流? 一、臺灣生育率低迷最重要的原因,是結婚率持續下降. 在臺灣討論生育率,無法與結婚脫軌,和歐美的情況大不相同的是,美國約有40%為非婚生子女、北歐約50~60%,臺灣非婚生的比例只有4%。

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