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  1. 2020年7月1日 · 二 一年,在華為發展如日中天之時,任正非在華為內刊上發表了一篇《華為的冬天》,提醒華為夥伴上下要懂得居安思危,並提出「唯有惶者方能生存」的觀點。. 而後十餘年的時間裡,受「惶者」思維的影響,華為保持高速發展,創造了無數令人振奮的成績 ...

  2. 2019年3月1日 · 克紹箕裘、子承父業,相信大多數民眾都希望兒女能夠繼承自己的衣缽,讓兒女成為所謂的「保二代」,但是保險傳承到底能夠帶來什麼價值?對保二代本人又代表什麼? 傳宗接代、子承父業,這樣的期盼無論古今中外,都所在多有。

  3. 2023年11月1日 · 孟俞表示,現今不少年輕夥伴表現不如預期,業務主管都會歸咎於他們不負責任,但她認為根本的原因是他們無法被要求,而這則是在報聘前,雙方沒有達成共識的結果。 在業務新人正式加入團隊前,周孟俞都會明確告知新人,業務工作是一份辛苦的工作,一定要被嚴格管理才有可能成功,以破除新人對這份工作的錯誤觀念。 此外,周孟俞也會詢問對方來做保險的原因,並將其與個人的夢想結合,當替新人建立「做好保險工作就能實現夢想」的信念時,就可以使其在面對低潮時自我激勵,用信念的力量快速從低谷中走出來。 現今具備「聽話照做就能成功」信念的年輕夥伴恐怕不多,要讓他們願意相信主管,與團隊的文化及氛圍有密不可分的關聯。

  4. 2023年8月1日 · 在5億高中生新聞事件中,賴姓高中少年並無子女,所以沒有第1順位繼承人,第2順位是父母,由於父親已經過世,所以第2順位繼承人只有大陸籍的媽媽;因此,如果少年的同婚是在有效成立的情況下,繼承人就是夏姓配偶及賴母兩人。

  5. 2023年3月1日 · 從事保險業的原因、保險的價值以及分享的方法,3者結合起來就成為容思瀚的信念,它或許沒有一個簡練的名字,卻成為支撐他在保險業10年,而且還會持續努力的終身信念。 更多內容請見《Advisers財務顧問》雜誌第407期──

  6. 2023年6月1日 · 最近星宇航空大出包,K董張國煒很負責地願意全額退費。一群網民八卦:「為何K董這麼有底氣?就是因為父親張榮發的遺囑最新判決出爐,將獲逾百億遺產。

  7. 2018年3月2日 · 網路訂購:保險行銷網 https://shop.advisers.com.tw 電話訂購:台北 (02)2792-8557|台中 (04)2254-8325|高雄 (07)222-3096 門市訂購:台北門市(台北市行愛路78巷28號2樓之1)|台中門市(台中市市政北二路282號5樓之7)|高雄門市(高雄市民生一路56號21樓