雅虎香港 搜尋

搜尋結果

  1. 勞工處 ( 英文 : Labour Department , 縮寫 : LD )係 香港特別行政區政府 勞工及福利局 轄下嘅 部門 ,職能包括香港整體人力資源政策制定、就業服務、勞資關係、保障勞僱員權益同福利、職業安全同健康等,現任署長係 陳嘉信 。 歷任首長. 出面網頁. 香港特別行政區政府勞工處. 勞工處 - 互動就業服務. 勞工處 - 高等學歷就業資訊網上平台. 勞工處 - 青年就業服務. 勞工處 - 青年就業起點. 屬於1類 : 香港政府部門.

  2. 勞工及福利局英文: Labour and Welfare Bureau,簡稱 LWB )係中華人民共和國 香港特別行政區政府嘅決策局之一專責扶貧勞工人力同福利 政策。 響2007年7月1號成立,現任局長係 孫玉菡 。

  3. 經濟發展及勞工局英文: Economic Development and Labour Bureau縮寫EDLB係香港特別行政區政府嘅前決策局專責香港有關經濟發展同勞工事務呢個局唯一一任局長係葉澍堃。 歷任首長

  4. 社會福利署 (簡稱 社署 ; 英文 : Social Welfare Department , 縮寫 : SWD )係 香港特別行政區政府 勞工及福利局 轄下嘅 部門 ,專責管理香港嘅 社會福利 等事務,現任署長係 梁松泰 。 主要福利服務. 社會保障. 喺香港,社會保障嘅整體目標,係幫助社會上需要經濟或物質援助嘅人士,應付基本同特別需要。 家庭同兒童福利服務嘅目標,係維繫同加強家庭凝聚力,促進家庭和睦,協助個人同家庭預防或應付問題,並為未能夠自行應付需要嘅家庭提供協助。 醫務社會服務. 醫務社會工作者進駐公立醫院同專科診所,擔當住聯繫醫務同社會服務嘅重要角色,協助病人達至康復同融入社會。

    • 組織架構
    • 決策局(政府總部)
    • 部門

    司長同副司長

    司長包括政務司司長、財政司司長、律政司司長,直接向行政長官負責,負責制訂最主要嘅政策;屬於「主要官員」,任免都需要由行政長官報請中國國務院(中央人民政府)批准。政務司司長、財政司司長、律政司司長屬下各設一名副司長同一名司長政治助理,其中律政司司長冇轄下決策局,但律政司司長係行政長官首要嘅法律顧問。 1. 政務司司長:陳國基 1.1. 政務司副司長:卓永興 1.2. 政治助理:李惠 2. 財政司司長:陳茂波 2.1. 財政司副司長:黃偉綸 2.2. 政治助理:楊通達 3. 律政司司長:林定國 3.1. 律政司副司長:張國鈞 3.2. 政治助理:洪曉敬

    政府總部

    決策局(又稱為政策局)首長為決策局局長,亦係「主要官員」,職能類似英國政府部長嘅內閣大臣,負責制訂、統籌、檢討特訂範籌,例如衞生、運輸、保安等政策,同監督屬下執行部門嘅工作;所有決策局又共同組成政府總部。前行政長官董建華喺2002年7月1號實行問責制之前,所有決策局都只向政務司司長或財政司司長負責;實行問責制後,改為直接向行政長官負責。2005年10月12號新任行政長官曾蔭權喺佢第一份施政報告中又改為決策局先向政務司司長同財政司司長匯報,兩個人先再向行政長官匯報。 「3司13局」係司長同決策局嘅統稱,2015年11月19號之前係「3司12局」。自前行政長官曾蔭權喺2007年7月1號實施主要官員問責制起,傳媒就開始用呢個叫法。 「6司15局」係司長同決策局嘅統稱,2022年7月1號之前係「3司13局」。自現任行政長官李家超喺2022年7月1號上任並實施政府架構重组起,傳媒就開始用呢個叫法。

    政府部門

    政府部門由17.7萬名公務員組成,負責執行行政長官會同行政會議嘅政策同立法會制定嘅《香港法例》,並管理公共事務。

    通常叫做「署」(好似衞生署)或「處」(如香港警務處),主管都係首長級公務員,好多都係向所屬嘅決策局局長負責,其中一啲要直接向司長負責(好似行政署要向政務司司長負責咁),另外重有審計署直接向立法會報告;廉政公署同申訴專員公署直接向行政長官負責。

  5. 行政署 ( 英文 : Administration Wing )全名 政務司司長辦公室轄下行政署 ( 英文 : Administration Wing, Chief Secretary's Office ),係 香港 政府總部 入面嘅一個機構,負責政府總部行政,例如管理 中區政府合署 ,聯繫 香港廉政公署 、 申訴專員公署 等機構。. 二零零 ...

  6. 職業訓練局 ( 英文 : Vocational Training Council ,縮寫: VTC )係 香港 最具規模嘅職業專才教育機構,喺1982年成立,每年為大概25萬名學生提供全面嘅職前同在職訓練,頒發國際認可嘅學歷資格。 簡介. 職業訓練局為離校生同在職人士提供具職業技能相關嘅進修選擇,等啲學員可以掌握知識技能、有終身學習嘅機會、同埋提升就業競爭力,幫助行業人力發展。 職訓局屬下機構成員有好多間,開辦唔同種類嘅課程,頒授各類認可資歷,為唔同年齡同程度嘅學員提供一切難得嘅「良機」。 教學手法著重傳授實際技能,強調實踐經驗同成效,重點唔單止係傳授知識同技能,同樣重要嘅係「實幹」。 「思考與實踐」並重嘅教學方針,幫學生掌握專業技術知識之餘,亦培養出對學習嘅熱忱,引領佢哋踏上「成功」之路。

  1. 其他人也搜尋了