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2020年4月20日 · 受新冠肺炎疫情影響，「留家抗疫」的人大增，「煲劇」更成為不少人消磨時間的活動，有影視串流平台及電訊商更推出「抗疫」優惠，提供免費節目供香港市民收看，當中更包括不少荷里活猛片、HBO自製劇及新聞等。. 【延伸閱讀】 【口罩供應】一田eShop 周二 ...
2022年12月2日 · 《First Love初戀》以跨世代愛情故事為主軸，講述一對年輕男女在1990年代晚期成為彼此的初戀，歷經綿延二十載，依舊刻骨銘心的戀情。 劇集一開始，女主角野口英也（滿島光飾）和男主角並木晴道（佐藤健飾）的中年和青少年時代不斷互相穿插。 劇情慢慢將兩人的現況透露，女的已離婚獨居，並育有一個讀中學的兒子；男的則是有一個論及婚嫁的女朋友。 男女主角的少年時代不時穿插出現，校園純愛故事令人心動。 （Netflix劇照） 90年代大事成彩蛋. 劇中主角們的學生時代屬90年代尾聲，諸如宇多田光出道和爆紅、電影《鐵達尼號》的熱潮、唱片機、錄影帶出租店等，都成為令人懷念的小彩蛋。 去到劇集尾段，時間來到2020年，亦加入了仍在肆虐的新冠肺炎疫情，令整齣劇的時代感連貫又自然。
2019年4月26日 · 發布時間： 2019/04/26 18:17. 分享： 最近城中熱話一係「安心偷食」，一係剛剛上映嘅美國荷里活猛片《復仇者聯盟4》，早前預售時，首日戲飛已經極速售罄，一票難求，網上仲有炒價飛出現。 於是有網民就話「香港無得睇，咪去深圳睇囉」。 其實從呢句，積臣睇到嘅意思係香港人消費嘅習慣轉變緊。 事實上，近幾年香港班年輕人都唔抗拒北上消費。 網上更興起一班KOL，專門拍片講深圳食玩樂好去處，最近興大灣區「概念」，更有一班大灣區KOL唔只拍片講深圳、廣州好去處，更介紹埋中山、順德等二、三綫城市。 深圳海岸城是最青人愛遊樂的地方之一.
2022年4月21日 · 金宇彬和韓志旼劇中不理別人眼光，勇敢追愛。 攝影配樂用心經營. 《我們的藍調時光》主要以單元劇形式呈現，由三對主角交織而成的人生百態，除申敏兒、李秉憲、金宇彬、韓志旼外，由車勝元和李姃垠演時隔20年再重逢的高中同學，二人經歷了各種情感經歷，百感交集。 曾演出《上流寄生族》的李姃垠，這次演一名火爆的賣魚老闆演技精湛，而她跟車勝元這一對組合，比起俊男美女配搭，便更有戲劇火花。 全劇在濟州島的明媚風光下，加上攝影、配樂精心經營，令人看得舒服。 劇集雖然道出每個人的生活都不容易，不過此劇並不沉重，在濟州島的明媚風光下，加上攝影、配樂都精心經營，全劇予人感覺十分療癒。 撰文 : 陳家昌. 欄名 : 型男玩物誌.
2021年11月5日 · KB（李健宏）憑整蠱節目《玩爆你個腎》打開知名度，早前更請來鄭中基及Mirror成員Edan上節目，觀看次數多達51萬次。 由樂隊鼓手到經營YouTube頻道，近年更進軍電視界當主持，可謂瓣數多多。 不過，身兼多門生意老闆的KB，卻直言自己不擅理財，婚後更把財政大權交給老婆掌管。 【保健產品代言人變投資者 自言投資保守 向海嵐：唯一大筆投資係買樓： 按此 】 婚後由老婆掌管財政大權. 從事音樂行業，收入一向不穩定，KB直言最重要是學會「好天斬埋落雨柴」。 自言以往完全不會理財，但興趣多多，購物時前不會先思考，直呼：「如果我自己管理收入，一定是『乞食』」。 因此婚後KB把所有收入交給老婆管理，每個月就用另一半分配的「零用錢」。
2020年6月5日 · 全球最大網絡電視Netflix於1997年由馬克倫道夫（Marc Randolph）和里德哈斯廷斯（Reed Hastings）一同創辦，現已離開Netflix、擔任企業顧問的馬克倫道夫分享當年他父親傳給他的8大成功守則，並表示將傳授給自己孩子。 61歲的倫道夫在Linkedin分享，當年他21歲剛畢業、踏進社會工作時，父親給了一張手寫的清單，紙上寫有8個成功守則，倫道夫將此傳授給他的孩子，又將這張清單「正本」置於浴室的鏡子旁。 馬克倫道夫在Linkedin分享他父親寫給他的「成功要訣」 8個成功守則. 1. 比要求的至少多做10%； 2. 永不對不了解的事情發表意見，注意個人紀律； 3. 始終保持禮貌和細心. 4. 别挑毛病、別抱怨，保持建設性、批判性. 5.
2020年5月28日 · 對家族企業擁有人而言，讓持分者參與和家族企業的營運與未來發展相關的討論至關重要，妥善闡明各方的角色和責任，管理期望和建立互信，對家族企業的長久傳承十分重要： 1. 建立正面的企業文化. 家族企業成員或因潛在利益衝突，令彼此之間的關係和互動更複雜。 為促進成員協作，建立優良企業文化是發揮家族企業價值，規範員工行為的關鍵元素。 坦誠討論共同目標，並根據企業願景、目的和價值觀，訂立簡潔、精確和結構清晰的企業精神和訊息。 2. 建立並加強凝聚力. 面對複雜多變的營商環境和市場形勢，企業內部要攜手抵禦逆境，可考慮先從加強團隊關係入手。 在逆境過後，企業可舉辦員工靜思會和外出活動，除了為團隊成員提供紓緩壓力的機會，亦可提升團隊凝聚力。
