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  2. 必須持有由香港護士管理局頒發之認可執業證書5 年或以上註冊護士經驗及相關管理 / 統籌經驗,有家居照顧服務、社康護士、醫院服務經驗優先。葵青區及荃灣區工作。每週工作 44 小時,薪金 MPS 26-34,視資歷而定。

  3. 招聘站. 醫院管理局的職業網站涵蓋各類有關本局的職業資訊,請由此 進入網站 。 尚有其他職位空缺資料刊登於本網頁的英文版。 申請一般職位請詳閱 申請手續 及下載 職位申請表 (表格號碼HA (G)13) 。 有關申請病人支援服務職位,有興趣者可參考已獲得本局認可 「醫護支援人員 (臨床病人服務)課程」或「健康服務助理課程」 的課程名單。 有關申請醫管局「醫護支援人員 (臨床病人服務) 課程認證計劃」,有興趣的培訓機構可參考 申請指引 、 申請表 、 申請流程 及 醫管局「醫護支援人員 (臨床病人服務) 課程」大綱概覽 。 凡於2015年6月1日或以後以全職合約聘用條款聘任的醫院管理局新入職僱員 (不論職級),將會採用新的退休年齡,劃一為65歲。

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  9. 我們誠邀合資格人士應徵以上職位: 主要職責 擔任護理安老院之護理主任,負責管理院舍之護理服務發展 監察院友個人照顧計劃之制訂及成效、藥物管理及個人健康跟進 督導登記護士及保健員等,並處理相關之行政工作 5天工作、早午輪班、每週44小時、享護士輪班津貼等 要求 持有效之 註冊護士 證書及執業證書 三年 註冊護士 經驗,具護理安老院工作經驗優先 良好中英文,熟悉電腦應用及文書處理 福利包括有薪假期 (年假、銀行假期、產假 / 侍產假、進修假期);進修津貼、醫療保險及津貼、強積金僱主自願性供款、員工優惠等。

  10. 護士招聘服務程序指引. 下載區. 護士招聘表格. 重要提示. - 於使用服務後,如有意繼續使用服務,刊登每一職位空缺可獲10% 折扣優惠,優惠有效期為期6個月 (由刊登第一個廣告開始計)。 - 「護士招聘的一切職位空缺資料如招聘內容機構資料申請程序等均由個別機構提供。 申請職位空缺屬應徵者與個別機構直接接洽的雙方關係,本會概不負責。 - 如刊登之內容有所變更,請立即致電2314 6915及將更新表格電郵至 This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it. 通知本會職員更新網上資料。 - 服務確認及繳付服務費後,如機構取消服務,已繳費用,將不作退回。

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