搜尋結果
22. 被浏览. 75,798. 11 个回答. 默认排序. 银河集团. 已认证账号. 1 人赞同了该回答. 香港特区政府官员薪酬向来优厚，根据香港媒体最新查询，新任特首李家超现时每月薪酬为452,200元，较前任特首林郑月娥的月薪约42万元，增加约3万元。 根据薪酬调整机制，香港一众司局长的薪酬根据今年5月的 丙类消费物价指数 作出调整，新一届政府今年7月上任后，政务司司长月薪为401,950元； 财政司司长 月薪为388,350元； 律政司 司长月薪为375,200元，而局长的月薪则增至362,500元。 香港特区行政长官薪酬定于政务司司长薪酬水平的112.5%，而司局长薪金每年根据丙类消费物价指数作出调整。
2015年10月5日 · 薪級表 ：總薪級表第27 點 (每月47,235 元)至總薪級表第44 點 (每月95,215元) 入 職 條 件 ：. 持 有 本 港 大 學 所 頒 授 的 應 用 科 學 / 自 然 科 學 / 農 業 經 濟 學 或 經 濟 學 適 當 學 科 的 一 級 或 二 級 榮 譽 學 位 ， 或 具 同 等 學 歷 ；. 在 取 得 學 位 後 在 ...
2012年12月22日 · 96 人赞同了该回答. 香港警務處網站最新的招募告示上有：. 香港警務處 - 薪酬. 「督察/高級督察. 學位及 綜合招聘考試 『中文運用』和『 英文運用 』試卷合格 (一級或以上)或同等學歷. 35,335元 至 67,525元*. 學位/ 副學士 學位/高級 文憑 /文憑或同等學歷. 34,300元 ...
进入知乎. 系统监测到您的网络环境存在异常风险，为保证您的正常访问，请输入验证码进行验证。. 开始验证. 知乎，中文互联网高质量的问答社区和创作者聚集的原创内容平台，于 2011 年 1 月正式上线，以「让人们更好的分享知识、经验和见解，找到自己的 ...
9 个回答. 默认排序. 51社保 . 已认证账号. 怎么说呢，如果仅仅是把薪酬专员这个岗位做成算考勤、工资，简单分析成本，这样看起来确实不难。 打个比方，去面试薪酬专员，面试官问： “你知道薪酬管理都管什么吗？ 如果你心里想着就是算算工资，顶多跑跑社保，这种程度干上几年也能做专员。 不妨多思考几个问题： 发给员工的工资和企业的效益是否成正比？ 为什么员工总是抱怨工资低，要求涨薪？ 每个岗位、每个员工发多少钱合适，才能让大家心服口服？ 各个岗位工资和业绩奖金该如何分配，才更有利于提升公司业绩？ 如何通过薪酬机制实现优胜劣汰？ …… 薪酬管理岗位几乎是每个公司都存在的岗位，但是薪酬管理岗位人员的能力水平却差异很大。 这里简单将薪酬管理岗位从业人员做个分级。 初级薪酬专员：
325. 被浏览. 399,382. 27 个回答. 默认排序. 甜薪工场-远程工作. 已认证账号. 35 人赞同了该回答. 对于找工作这个事，市场不就是最好的“面试官”吗？ 很多答主可能出于自己的经历来作答，但不同的企业可能会对求职者有不同的能力要求。 不妨先看看下面几家企业“薪酬专员”岗位的招聘详情，了解了解市场行情。 苏州某企业. 岗位职责： 负责公司各部门的 考勤管理 及对考勤的抽检和监控，完成 考勤表 统计； 需要根据所在公司的 薪酬激励制度 ，及时且准确的核算员工工资； 需要协助经理进行公司 薪酬总额 预算，要求核定，申报，实现 人工成本 合理化； 负责员工关怀、访谈等工作，； 负责公司员工社保、公积金等手续的办理； 任职要求：
根据《公务员法》第七十三条规定，公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度，将基本工资确定为职务工资和级别工资两部分。 其中， 职务工资待遇情况如下： 级别工资待遇如下： 公务员年度考核称职及以上的，每五年可在所任职务对应的级别内晋升一个级别，每两年可在本级别对应的工资标准内晋升一个工资档次。 公务员的级别达到所任职务对应最高级别后，不再晋升级别，在最高级别工资标准内晋升级别工资档次。 这个基本工资是国家公务员法明确规定了的，根据近年来中央加大对基层转移支付力度以及强调“保运转、保工资”，一般每个公务员最少都能够拿到对应表中职级和职位的工资，低于这个水平都是瞎扯。 除了这个基本工资之外，其他的部分就是各地根据财政收入水平下发的各类工作性津贴、生活补贴、住房补贴等。
