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2024年4月28日 · 工聯會今日（28日）發表五一勞動節政策倡議，提出五項勞工政策倡議，要求政府完善勞工保障政策，包括監督輸入外勞和人才計劃，確保本地就業優先，及遏止嚴重工業意外，改善職業安全健康。. 工聯會又指，現時最低工資「分分鐘仲低過拎綜援」，期望政府 ...
2021年11月16日 · 工聯會回應指，政府應認真思考加強勞工失業及就業不足的情況下的支援措施，避免新一次失業潮來臨時，再次出現基層勞工叫苦連天的慘況。 工聯權委主任丘燿誠稱，貧窮人口上升，其中一個原因是受到疫情衝擊，失業及收入下降的情況突出所累，突顯了目前香港缺乏失業保障及在職貧窮嚴重的問題，政府應認真思考加強勞工失業及就業不足的情況下的支援措施，包括推出緊急失業或停工現金津貼；研究長遠的失業援助計劃，修補勞工保障缺口，及落實和開創更多優質多元的就業職位。 他又補充指報告中顯示25至29歲的貧窮青年中，有近7成無業，有3成為在職貧窮青年，當中不缺高學歷人士，政府應開拓經濟新機遇，積極融入大灣區，創造更多優質就業職位，為青年營造上流空間。 最新影片推介： TOPick診症室.
2022年3月4日 · 工聯會權益委員會聯同職業訓練及促進就業會，於上月25日至28日期間，進行關於疫下就業的問卷調查，當中訪問了16,273名會員，發現超過七成受訪者失業或停工超過一個月，其中接近兩成人已經失業或停工超過兩個月以上；16.7%受訪者則超過一年以上。 調查顯示有19.3%受訪者正在失業；正在放無薪假或停工的有13.5%；疫情期間依靠零散工維生的受訪者則有7.9%。 逾六成受訪者認為，政府應向停工和放無薪假人士提供現金支援；44.6%人認為應增加更多合適的臨時職位，避免就業錯配；另有四成人認為，應該提升失業或停工現金津貼金額，延長發放期限，並取消失業支援「失業前月薪不超過3萬元」的限制；亦有36.6%受訪者認為，當局應該建立長遠失業保障制度。
2024年4月24日 · （工聯會fb圖片） 五一勞動節將至，多個勞工組織聯同公務員團體今日聯合發表2024年「五一宣言」，提10點政策完善勞工保障，包括反對擴大輸入外勞，確保本地僱員優先就業，及最低工資實行一年一檢等。
2016年10月31日 · 工聯會指，本港過去11年本地生產總值及恒生指數的累計升幅，雖然高達82%及99%，但「打工仔」名義工資指數自04年後，只有45.7%的升幅，扣除通脹，實質工資指數只有0.5%的增長，等於在11年間無升過。 工聯會對比多個行業，過去11年的情況，發現包括製造業、運輸業、進出口貿易、批發及零售業、金融及保險活動業的實質工資指數，均有下跌，甚至更跌破沙士時水平，其中運輸業更有近一成跌幅。 惟個人服務業、專業及商業服務業等的實質工資則有增加，其中個人服務業有超過兩成增幅。 工聯會分析，由於本港企業經營成本高、產業結構單一，導致工資難以增長；建議行政長官梁振英，在明年公布的施政報告正視有關問題，包括將政府前年提出的「職學創前路」先導計劃進一步擴展，並提升培訓津貼及工資水平。
2018年8月13日 · （經濟日報記者攝） 工聯會與傳媒茶聚，透露近年不少僱主假裝清盤，暗地裡轉移資產，另起爐灶，並拖欠舊夥計薪資近3年，單一涉款達300萬。 該會亦公布，工聯會權責委員會於過去3年間，共處理逾900個案，包括逾9,000名勞工，涉及金額逾4億。 工聯會勞工服務中心總幹事關勝傑表示，2015年4月至2018年3月期間，該會權責委員會共處理983宗個案，包括9,109勞工，涉款達4.3億元。 至於轄下的勞工服務中心，去年共處理約100宗求助個案，來自服務業的求助佔比最高，多為清潔及保安行業，其次為飲食及建造業。 至於今年上半年，該中心已接觸56宗勞資糾紛個案，涉及總金額約275萬元。 按申索項目劃分，年假追討、待通知金、法定假、欠薪、長服金及遣散費佔首5位。
2021年8月23日 · 如果大家已差不多用完自己在持續進修基金的資助額，現在就是自我增值的好時機。 坊間對於如何使用消費券，實在還有很多五花八門的討論。 例如，有人提出可買一些有「升值」潛力的商品，例如黃金，變相幫消費券「增值」。
