政府公務員退休計算機 相關
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2018年8月1日 · 一九九五年前臺灣的退撫舊制為「恩給制」，即退撫經費全額由政府負擔，改革成新制後為「儲金制」，是由政府與公務人員各依一定比率，共同提撥進「公務人員退休撫卹基金」；再依照公務人員的職級以及年資，經過計算，待人員退休時，一次性發放或以定期
2018年9月1日 · 依照「公務人員退休資遣撫卹法」第三十一條規定，目前欲領取月退休金，除部分例外狀況，需符合年滿60歲，或任職年資滿三十年且年滿55歲的規定；二 二一年退休則規定必須要滿60歲，往後每一年提高一歲，至二 二六年以後為65歲。 更多內容請見《Advisers財務顧問》353期.
2019年11月1日 · 以本俸2倍為基數內涵主要希冀退休金的計算基礎與參加人員每月實際薪資2接近，然而，隨著公務人員待遇逐年調整，部分職等之本俸占全薪比例達60％以上，造成計算退休金之基礎可能是實際待遇的120％，亦即以實際待遇的1.2倍計算退休金，造成退休金比在職薪資還多的狀況，這有違退休金設計的原理，也埋下人才早退的誘因。 第二，領取月退休金者額外給與年資補償金。 年資補償金主要希冀解決任職年資未滿十五年者，因實施退撫新制致月退休金減少問題，就未滿十五年之年資給與補償，此一補償計算造成新、舊制不同年資組合所得差距，而且對僅有少數舊制年資者相對有利。 第三，公保養老給付得以18％優存且優存月數從優逆算。
2020年9月1日 · 養老年金按私校教職員的年資及退休時平均本俸計算月給付金額：年資每滿1年即有0.75％的基本年金，加上0.55％的增額年金（合計即1.3％所得替代率）。 舉例說明：若上例的陳老師欲請領公保養老年金，其年資共有25年，退休前10年平均本俸為4萬5,000元，陳老師未來每月可領年金金額為1萬4,625元。 唯其隱憂是，基本年金率（0.75％）計得之退休金額為基本年金，由公保準備金負擔。 超過基本年金率計得之退休金額為超額年金，此筆退休金額的支出乃由最後服務之私立學校及政府（各級主管教育行政機關）各負擔50％，按月分別支給，並負擔財務責任。 按台灣銀行公保處於2020年6月統計，私校教職員平均月給付金額為1萬6,000元左右，這筆月退休金額不但與公立學校退休教師懸殊甚多，且必須分成3部分領取。
2019年9月1日 · 國民年金給付金額按A與B的計算結果取其大值，A式＝（月投保金額×保險年資×0.65％）＋3,628元：B式＝月投保金額×保險年資×1.3％。 參加國民年金者基本上沒有第二層的職業退休金。 農民保險是人數第三多的社會保險，參加人員約有111萬人（二 一九年五月）。 《農民健康保險條例》保險內容事實上未有老年給付項目，僅有生育給付、身心障礙給付及喪葬給付3種。 鑑於軍、公教及勞工均享有老年給付保障，而農民參加農保卻沒有老年給付項目，政府自一九九五年六月起開始發放老農津貼，初發放金額僅有3,000元，並明定已領社會保險老年給付或其他政府發放之生活補助或津貼者不得重複申領老農津貼，以避免產生不公平現象。
2022年4月1日 · 1443. 退休，難？ 不難？ 第五屆保險行銷創世紀盛典IMCC針對退休規劃議題，從專業退休規劃師角度說明退休準備應有的觀念及應考量的重點，並以實例解析規劃細節。 2021年Yahoo為瞭解臺灣民眾的退休準備情形、退休期待及使用的退休理財工具，針對20歲以上的上網人口（不包含離島）進行調查，結果顯示，有31%的民眾在39歲以前便開始著手退休準備，這和過往大部分民眾多在40歲以後做相關規劃的現象相比，顯示出民眾對於退休議題愈來愈重視。 不過有在規劃和規劃好又是不同的層次。 調查對於退休相關規劃準備的信心程度進行分析，細分為生活目標、社交網路、財富規劃和健康狀況，其中退休準備的核心「財富規劃」，僅有25％的民眾表示有信心或非常有信心（圖一）。
2023年10月1日 · 978. 根據行政院國情資料顯示，截至2022年止，臺灣總人口數為2,326萬4,640人，較2019年減少11萬674人，人口負成長步入第3年。 在年輕人口不斷減少、高齡長者人數不斷增高的情況下，民眾最常遇到的退休議題便是「孤獨老」。 根據國家衛生研究院資料顯示，代表孤老人口的「僅一名高齡人口宅數」不斷升高，從2013年時的29萬4,000戶，增加到2022年第3季的52萬9,000戶，近乎翻倍；而代表老老共居的「僅高齡人口居住宅數」在10年間也成長了29萬8,000戶。 不過，高齡問題可不只出現在臺灣，對鄰近的日本來說，高齡問題更是迫在眉睫。
