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2023年10月1日 · 根據國家衛生研究院資料顯示，代表孤老人口的「僅一名高齡人口宅數」不斷升高，從2013年時的29萬4,000戶，增加到2022年第3季的52萬9,000戶，近乎翻倍；而代表老老共居的「僅高齡人口居住宅數」在10年間也成長了29萬8,000戶。
2023年2月1日 · 現行勞工退休制度針對老年經濟安全保障有二層防護，即勞保退休金制度與勞退新制，建議民眾除了勞保及公司所提撥的金額之外，可再加上自願性提撥退休金，可達到強迫儲蓄、節稅的效果。 ＊選擇穩定增值的理財工具，及早規劃投資理財。 市場上投資理財工具很多，建議民眾應及早規劃投資理財，拉長投資期間降低投資波動風險，以使投資金額可以獲取更大收益。 要訣2：退休前備妥健康及長照老本，醫療及照護費用不侵蝕退休金. ＊備足健康老本，退休前都能擁有足夠的醫療保險。 檢視保障需求，衡量經濟能力，建議民眾購買保險前應先評估2大檢視要點，包括檢視保障金額是否足夠，以及保障範圍是否符合需求。 ＊備足長照老本，保障老後有人照護。
2023年12月1日 · 2025年，臺灣將進入超高齡社會，超過65歲以上的老年人口將占總人口20%。在此趨勢下，高齡長者在生活上有何需求，又該如何打造出友善高齡的社會型態？本次邀請到元智大學社會暨政策科學系教授兼人文社會學院院長劉宜君進行分享。
2022年2月1日 · 老後的退休生活並非一帆風順，若未準備與規劃周全，亦可能因退休後面臨的風險而威脅到幸福晚年。. 因此，提前瞭解風險所在，及早做出相應的退休規劃則顯得相當重要。. 辛苦工作了大半輩子，每個人都希望年老後能迎來美滿舒適的退休生活，但在 ...
2022年4月1日 · 1. 延後退休年齡. 在人口負成長時代裡，將會使勞動力提前出現斷層，出現青壯年勞動力供給不足，健康長壽的高齡者卻可能過早退出職場的情形。 而高齡社會最大的衝擊，便是造成財政的負擔，以退休金支付、提供健康照顧、福利措施等來說，無一不與錢有關。 不少國家便針對勞動人口缺乏，提出延後退休、津貼延後發給、縮減福利等方針，作為社會健康照顧重新分配的依據，而當中最重要的政策，就是「延後退休年齡」的採行。 以荷蘭為例，法定退休年齡已調高到68歲，其他像是美國、法國、西班牙等國家，也正朝向把退休年齡延長到67歲以後的方向前進。 對於臺灣來說，要將法定退休年齡從65歲向上調整，需要政府與資方的整合和溝通，並加上其他配套措施，才能使制度順利實行。 2. 鼓勵更多適齡工作者加入職場，增進勞動力.
2022年4月1日 · 未來是每日的延伸，中年即應開始準備迎向第二人生目標：「優雅到老」，這樣才能度過無殘、無缺、無憾的晚年。 根據研究指出，人到70歲時，只有35%的人能完全自主，其餘者皆必須仰賴「依存關係」，包括居家照顧、社會福利津貼和與他人的情感 ...
2022年5月1日 · 通過. 社會愈來愈老，壽命愈來愈長，對許多人而言，失能已經是比死亡更高的威脅，特別是我們總能透過媒體看見許多身心障礙者的故事，或者臥病在床的老人，感觸又更加地深。. 根據衛生福利部統計資料，2021年臺灣領有身心障礙手冊者共計約120萬4,000人，較 ...
