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退休後如何獲得穩定的收入?
公務員有退休金嗎?
什麼是提早退休?
2022年7月19日 · 個人理財. 【逆按揭】如何運用安老按揭做好退休規劃？ (附每月收入計算例子) 退休後收入會減少，但有些開支卻不能避免，除了衣食住行外，醫療費用或醫療保費亦是重要的開支之一。 如何規劃退休後的收入和支出非常重要。 如果退休人士有物業，可以考慮申請逆按揭／安老按揭，以獲得穩定的年金收入，亦可以補貼醫保保費。 作者 Bowtie 團隊. 日期 2022-07-19. 更新 2023-09-26. 安老按揭計劃可以讓 55 歲或以上的人士，以他們在香港的住宅物業作為抵押品，將固定物業的價值變成每月穩定現金流的做法。 申請人可以以一間自住的物業作為抵押品，向銀行申請按揭貸款，然後每月收取一筆固定的年金。 最重要是申請人可以繼續住在該物業內而毋須搬出，直至百年歸老。
- 退休基金需要多少？立即用計算機計數！「FIRE」理念的全名是「Financial Independence, Retire Early」，中文可以翻譯為「財務獨立、提早退休」。
- 退休後能否建立其他收入來源？除了儲蓄及投資收入之外，退休人士也可以考慮建立其他收入，例如物業租金、年金、債券利息或股票派息等，都是常見的其他收入來源。
- 有沒有充足的醫療保障？隨著年齡增長，患上各種疾病的機會越來越高，如果在退休後才患上危疾的話，很可能令退休計劃大失預算。有見及此，退休前應該確保已經獲得足夠的醫療保險保障，特別是退休人士不會再享有僱主提供的公司醫保，或需考慮升級已有的醫療保險保障，以免自己因為一場大病就花光所有積蓄。
- 有沒有未償還的債務（如樓宇按揭）？香港人喜歡買磚頭，不少人都需要償還樓宇按揭，同時更可能有其他債務，例如汽車貸款、私人貸款及子女的學生貸款等等，該些未償還的債務其實都需要在退休之前一一審視。
2021年11月11日 · 創業指南. 【裁員｜離職】如何計算長期服務金和遣散費？ 如不幸被裁，僱主須要支付遣散費給僱員嗎？ 「長期服務金」及「遣散費」又有甚麼分別？ 自己離職，或退休又能否獲得此 2 筆款項？ 兩者如何計算？ Bowtie 請來 Workstem 與大家分享細節。 作者 Workstem. 日期 2021-11-11. 更新 2022-10-17. 長期服務金及遣散費是什麼？ 誰可獲得？ 遣散費（Severance Payment） 僱員若被公司以裁員／停工理由而解僱的就可獲此筆賠償金。 僱員必須已經按連續性合約受僱不少於 24 個月，並因公司裁員被解僱、或合約期滿後不獲續約、或遭停工。 此時，僱主必須支付遣散費亦即賠償金給僱員。 💡 裁員的意思.
- 若僱員有權獲得遣散費或長期服務金，如有參加公積金或強積金供款，則僱主有權在遣散費或長期服務金內扣除公積金或強積金中僱主供款的部份。簡單而言，遣散費或長期服務金與強積金僱主供款累算權益，三者只可取其一，以款額最高者為準。
- 倘若僱員為僱主服務滿 5 年或以上，遇到以下情況便可按年資領取長期服務金：非因裁員或嚴重過失被解僱*（包括推定解僱）；在職期間死亡，遺屬亦可領取；因健康理由，並有註冊醫生證明永久不適宜從事現行工作而自行辭職者；年滿65歲，自行辭職亦可領取。
- 僱員根據連續性合約受僱不少於 24 個月，並且符合以下其中一項情況，僱員便可以享有遣散費：僱員因裁員而遭解僱；有固定期限的僱傭合約在期限屆滿後，因裁員的理由沒有續訂合約；或僱員遭停工。
- 僱主如未能依時向其僱員支付「遣散費」，可被檢控，一經定罪，最高可被罰款HK$50,000。如未支付「長期服務金」，同樣可被檢控，而一經定罪，最高可被罰款HK$200,000及入獄一年。
- 用 123 法則計劃退休金。要知退休金額幾多先夠，可參考「123法則」。「1」代表 1 個月的支出，即退休後預算平均每月支出。記得預算一定要合理，不要估得太低。
- 安排退休後的收入來源。根據 政府統計處的數字，於 2021年，男性的平均預期壽命是 83 歲，女性則是 88 歲，假設你在 65 歲退休，距離「百年歸老」還有接近 20 年。
- 不要忘記退休後的醫療保障。雖然以上方法可以「開源」，但是如果不「節流」，當出現突發意外需要做檢查或治療，輕則要動用部分退休基金，重則可能會「一鋪清袋」。
2023年12月14日 · 計算方法. 月薪僱員：（最後一個月工資 x 2/3）*x 可追溯的服務年資. 日薪／件薪僱員：（最後 30 天正常工作日中由僱員選任何 18 天工資^）* x 可追溯的服務年資. *以 HK$22,500 的 2/3（即 HK$15,000）為上限，遣散費或長期服務金的上限為 HK$390,000。 ^僱員亦可選擇以轉制日前 12 個月的平均工資計算。 強積金對沖取消後，如何計算遣散費／長期服務金？ 取消強積金對沖的安排不設追溯期，因此在法律生效日期前所產生的遣散費和長期服務金，僱主仍可選擇以強積金供款對沖。 示例：小明為一家公司的月薪僱員，每月薪酬為 HK$18,000，受僱 5 年後遭到解僱。 他的強積金強制性供款由僱主及僱員雙方各出 5%，則 5 年的強積金供款累算權益如下：
2023年2月28日 · 退休金的計算方法. 政府會按公務員的薪金、服務年資及所屬退休金計劃下的退休金計算因子，計算出可領取的退休金。 公務員可選擇把一定比例的退休金折算為一筆過的退休酬金，餘額則按月發放給該員，直至他逝世為止。 例子一：員佐級的紀律人員. 例子二：中層公務員. 註 ：以上提及的薪點只供參考，並非真實數據. 延伸閱讀. 退休三寶助你自製長糧？ 加上第四寶萬無一失！ 【強積金整合】轉工後MPF戶口點搞好？ 公積金. 而公積金計劃是根據《強積金條例》訂立的另一退休福利制度，以配合新的聘任制度。 在 2000 年 6 月 1 日或之後按新公務員入職條款受聘，並在試用期及 / 或合約期屆滿後轉為新長期聘用條款的公務員，可在退休後獲發公積金。 公積金計算方法.
2020年8月5日 · 納稅人就合資格延期年金保單 (QDAP) 中的合資格延期年金保費，或於強積金計劃下作出的可扣稅自願性供款，均可享有扣稅優惠，扣除額每年上限為 $6萬。 以現時香港最高稅階的17%為例，每年度最多可獲扣除的稅項為$10,200。 年金扣稅例子參考. 以2023/24課稅年度為例，以下人士可透過合資格延期年金，每年節省多少稅款。 一般來說，收入愈高的人，由於更大比率的收入在稅階17%中徵收，因此同額的$6萬扣稅額，能節省到更多的稅款。 買年金也有壞處？ 雖然年金算是最有效應對退休生活費的理財工具，但它也有其限制性。 首先，年金計劃一旦開始，便會將投入的資金鎖在計劃當中。 假若需要應急錢而提早贖回本金，則極有可能面對提早贖回的收費，引致大額虧損。
