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2020年9月1日 · 流程： 1.投資人可以選擇新設立公司、投資現有公司或購買現有公司。 ＊須注意公司營業項目是否為投審會認可外國人可投資的營業項目。 2.撰寫投資計畫書，並提交申請書向經濟部投審會申請投資。 3.投資申請獲准後，開設公司銀行帳戶，並將資金匯至臺灣帳戶（至少新臺幣600萬元）。 4.辦理設立公司登記及辦理稅籍登記。 5.辦理在臺居留證，並提供包括香港身分證、健康檢查文件、良民證及提供一位臺籍人士做法律擔保。 居住期間要求： 以上資格符合，即可申請取得臺灣居留權，取得居留權後，在臺灣連續居住滿1年，且期間累計出境日不得超過30日；或居住滿2年，且每年居住日累計滿270日以上，即可以申請在臺定居，取得臺灣身分證。
2019年5月1日 · 其實最主要的理由有3點： 1.自費項目：健保提供的是基礎的醫療，足以將一般常見的傷病治癒，並且有賴於臺灣醫學技術發達，幾乎都能得到妥善的治療，但也僅限於如此。 如果想要用更先進的技術、更優秀的材料、更周到的服務，都需要自費。 然而，這些優秀的技術、材料，往往動輒數萬元～數10萬元不等，要價數百萬元的治療或檢查方式也早已不是新聞，但根據行政院主計總處二 一九年二月統計，二 一八年臺灣工業與服務業，平均每月總薪資約5萬2,407元，這是將年終獎金等各種額外收入列入其中的數字。 也就是說，如果想用自身收入去支付龐大的醫療費用，相當於消耗數月的收入。
2020年2月1日 · 根據衛生福利部最新二 一八年九月所編印之「主要家庭照顧者調查報告」，就「照顧情形」、「健康狀況」2項，可看出若家中有需要長期照顧的對象，對於主要家庭照顧者的影響。 照顧情形. 1. 年齡愈高的主要家庭照顧者，有輪替者比率愈低. 48.61％的主要家庭照顧者有可以輪替照顧的人，輪替者以兄弟、配偶或同居人、兒子所占比率較高。 但若以照顧者年齡觀察，年齡愈高的主要家庭照顧者有輪替照顧者比率愈低，由未滿45歲者之63.04％，遞減至65歲以上者之36.78％。 2. 平均照顧年數為7.8年. 主要家庭照顧者平均照顧年數為7.8年，照顧者年齡愈高，平均照顧年數愈高，由未滿45歲之6.16年，遞增至65歲以上者之8.24年。 若以與被照顧者關係觀察，媳、婿的平均照顧年數為8.68年，高於其他關係者。
2018年8月1日 · 根據衛福部的長照十年計畫2.0統計，二 一八年長照需要人數約為77萬人，其中包括長照計畫失能者（包含65歲以上衰弱老人、50歲以上身心障礙失能者及55歲以上原住民失能者）、衰弱老人、50歲以上失智症者和未滿50歲失能身心障礙者，而失能人口數將逐步攀升。 家庭人口結構點明家庭照顧人力嚴重缺乏. 臺灣家庭結構現況快速改變，依據內政部統計資料顯示，一九九六年臺灣家戶人數為3.57人，統計至二 一七年，家戶人數下降為2.72人，呈現逐年下滑趨勢，亦可說明家庭照顧人力愈來愈少，一旦家中出現失能者，對家庭將帶來巨大衝擊。 65歲以上失能老人人數，六年成長率30％. 隨著臺灣人口結構改變，老化及失能人口快速增加，長照需求亦隨之快速成長。
2023年6月1日 · 他是如何做到的？ 克服逆境應建立核心價值觀：正向思維與正面心態. 張耀光認為，面對逆境最重要的核心價值觀在於「正向思維，正面心態」，這不只是疫情下扭轉局勢的關鍵，更是面對所有逆境時必須具備的心態。 正向思維 ，意思是不要因為逆境而輕易放棄，即使面對再多的困難，要告訴自己一定有解決的辦法，逆境不會長久存在，必然有恢復的一天。 只要看清楚這點，逆境所帶來的心理壓力就會減少，進而讓業務員能夠開始思考如何面對逆境、突破困局。 正面心態 ，則是更進一步地積極思考，逆境之下還有什麼可做的事情、還有哪些可以嘗試的作法。 如疫情造成邊境封關，讓香港保險業務員暫時無法經營大陸客戶市場，那麼還有哪些市場可以開發？ 如何去開發？ 有什麼可以嘗試的新做法？
2018年4月1日 · 若原先在A公司上班，之後在B公司找到一份兼差，A、B兩家公司都要幫忙加保勞保，6％退休金也是兩邊都要提繳。. 當然在A、B公司的勞保保險費都要計收；而申請勞保普通事故給付時，若雙重加保時間連續滿三十天以上，給付金額就可以用投保薪資合併 ...
2018年5月1日 · 公司支付各項費用除了需取得合於稅法規定的憑證外，稅法針對某些費用及損失項目，有認列金額的上限，如超過稅法規定的限額，於申報所得稅時就必須將超出的部分調整剔除，因此造成課稅所得額變高，繳的稅也就變多。 瞭解這些在稅法上有限額規定的會計項目，除了可以省下稅金外，對於公司的整體營運規劃，費用控制等亦有幫助。 以下介紹常見的限額項目： 旅費：國內差旅費、國外差旅費及停車費、通行費、汽油費、計程車資等. ＊限額： 1.國內差旅膳什費： 職員每日600元（以下幣值若無另行註記，以新臺幣計）、董事長、總經理、經理、廠長以上每日700元。 ※員工出差日支膳什費超過財政部核定免稅標準則：超過免稅日支膳什費部分列屬「薪資」，免扣繳，但須申報扣繳憑單。
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