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  1. 2023年9月1日 · 天龍讚賞,黃經輝先生長年來的貢獻與成就,當得起「經營之神」的美稱,亞洲的18個國家與地區因為他的智慧與才華,不僅推動行業有效進步發展,更培育了無數了人才。. 世界華人保險終身成就獎於他而言,可謂是實至名歸。. 黃經輝則表示,自己十分榮幸 ...

  2. 2024年1月1日 · 政治大學商學院教授兼任教學副院長. 「利率」一直是臺灣壽險業經營上相當關鍵的變數,目前整個產業所面臨問題的核心,與2002年前後市場利率大幅降低,並長期持續維持低利率有高度相關,保險公司為填補過往利差損,經營主軸改為重利差益而輕死費差的營運架構,當壽險業開始習慣長期低利率的環境時,在2022年美國聯準會啟動暴力升息後,立刻讓保險公司學到利率波動可以帶來的巨大經營風險,也讓業者對利率的敏感度和警覺度大幅提升,對資產負債管理的看法也有了重大的轉變。 在過去低利率環境,利差損主要因為是銷售利率保證過高的商品,保險公司策略就是透過更多海外長期投資收益,弭補高利保單所造成的利差損失,但是這樣的經營脈絡是奠基在低利率持續且利率相對在比較穩定的環境假設下。

  3. 2020年12月1日 · 一個人不同於一個團隊,團隊需要凝聚每一個人,不能只顧著自己好,要同理、要互助。. 張婄吟大約在3年前一次機緣下,接觸到國際龍獎IDA百人團隊資訊,認為發展「IDA百人團隊」是一個很有挑戰性的目標:在成就國際性品牌榮耀的同時,團隊夥伴在收入上 ...

  4. 2021年10月1日 · 人的一生學無止境,要不斷學習,永遠進步。學習是改變一個人最有效的方法,學習的方法很多,讀、聽、看、問、做,都是學習。 體制中的學習,即在課堂中由老師教、學生學,這是定向的有形學習。不過在離開課堂後仍然可以學習,隨時都可以透過讀、聽、看、問、做,完成學習。

  5. 2024年2月1日 · 1. 相信保險. 2. 熱愛保險. 3. 把保險當成終身事業. 4. 保持終身學習的習慣. 5. 設定明確的目標. 6. 良好的職業道德. 7. 自律. 8. 意志堅強. 9. 無私分享. 10. 熱心社會公益. 許多人一定會有這樣的疑問:「這些特質是渾然天成? 還是能透過持續不斷的努力從而具備? 」本次每月特輯,共採訪了6位來自海內外的國際龍獎IDA終身會員,編輯團隊深入採訪,瞭解他們一路走來的心路歷程,發現典範從業者的成功特質並不盡然是天生,更多的是透過一路走來的堅持,在每一段歷程中用心體會當中對於自己的意義,一點一滴的汲取、淬鍊,最終形成強而有力的信念。

  6. 2018年1月1日 · ★保險行銷集團董事長. 當金融保險業的產業規則已改變,身為保險業的一員,我們如何掌握趨勢脈動、洞悉先機? 以及如何協助自身放大視野與格局,掌握時勢? 保險行銷集團即將在二 一八年一月九日~十日,於臺北萬豪酒店隆重舉辦首屆保險行銷創世紀盛典(IMCC),彼此交流共享高度前瞻、國際性的思維與實務經驗,為的就是在面臨保險世代興起的當口,該如何精準布局未來的每一步? 正如行政院副院長施俊吉先生在去年底明確點出,臺灣保險業面臨3大挑戰: 第一,資金去化困難。 以致目前壽險業在國外投資部位逾6成,這部分有賴政府在未來有更大的開放空間。 第二,全世界共同面臨嚴峻的高齡化、少子化趨勢。

  7. 2024年2月1日 · 10. 熱心社會公益. 透過6位終身會員的分享,更印證了「成功沒有奇蹟」,. 期使從業人員都能夠向他們看齊,「典範」成功者更靠進一步。. 更多內容請見以下連結:. 榮譽是持續前行的重要推動力. 注重個人品牌打造,源自「先把自己做好」哲學. 非天資聰穎 ...