搜尋結果
2019年8月1日 · 如下班要關燈這件事，只要有做，就是做對、做好，4個層次沒差別，但大多數工作並不是這麼簡單。. 以辦公室的電話總機為例，有做、做完、做對、做好完全不一樣。. 因此人人都在做總機，但每個人都不一樣，你很容易辨認誰是好總機，誰是壞總機 ...
2019年1月1日 · 時間彈性自由，並不等於業務人員可以隨意安排工作，時間彈性自主的保險行銷工作反而挑戰更大。. 業務人員看似時間自由，但卻不是絕對自由，若無法有效地管理和規劃時間，那麼時間就可能從指縫中溜走，業績成效也不高。. 忙碌≠高效. 在展業中，業務 ...
2020年10月1日 · 模仿與學習的最大區別，是前者不帶有主觀想法，後者則帶自身的意識。以小孩看電視為例，利用遙控器開電視的動作可以透過模仿習得，但他選台的過程則帶有自己的想法，利用過往的經驗加上思考，最後才選定了喜愛的節目。
2021年4月1日 · 別人已經幫你把舞台搭建好，不上去唱場戲不是很可惜嗎？ 借別人的舞台，練自己的功夫，實在是再划算不過的事！ 大家都說「不在其位，不謀其政」，但我總是鼓勵我的同仁「不在其位，先謀其政」，謀的不是那個職位，而是那個職位所應具備的能力！
2020年11月1日 · 當然，最基本的財務數字也要檢討：看看每年的營收是否成長？. 如果這些項目，都出現正向的成長趨勢，那我就可以假設我們是「找對人」了，我們的團隊是可以信賴的團隊。. 每年我做完「做對事」與「找對人」的檢查後，我的煎熬才剛剛開始，我 ...
2022年2月1日 · 其中有一個片段讓我印象特別深刻，讓我在往後的業務經營，尤其是與所轄同仁的管理互動方面，有著很深遠的影響。. 那段劇情是這樣的，飾演退伍士官長、平日管教子女非常嚴厲的爸爸，因為兒子即將要去當兵，所以兩個人難得在家裡喝著小酒談天 ...
2021年1月1日 · 這時候一定要強迫自己展現熱情，才能讓自己跟動力迅速重新連線。 3.主動學習： 學習與吸收新知是讓工作有變化的最好方法。 透過學習尋求突破，讓自己不斷走在前進的路上，才是避免停滯的最好方式。 4.訂新目標： 舒適圈待久了，覺得工作沒有挑戰、沒有變化，那就應該讓自己接受挑戰，多嘗試一些不同的事物，讓工作多一些新的樂趣，並正面去迎接目標。 當然，訂目標時要考量自身實力，才不會讓低於自己能力的目標，讓自己覺得「無聊」，而過高目標又會覺得「無力」。 5.勿留後路： 「退此一步無後路」是讓人不輕易放棄的重要念想。 總是想著退路，總是想著下一個也許會更好，這個設想的後路往往都只是放棄持續努力的一個藉口而已！ 而最重要的，就是「在乎」。
做得好 做得妙 電視 相關
廣告上個月有 超過 1 萬 名用戶曾瀏覽 glorycloud.tv
Uplifting Worship Music for Jesus. Worship Jesus together with FREE worship music that bring peace and hope. Sound of Heaven.
