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食環署並無備存外判員工工資總額的資料。 附件三. 食環署轄下的潔淨及保安服務承辦商員工的月薪範圍. 食環署並無備存承辦商員工的平均工時、聘用年期及年齡的資料。 附件四. 食環署轄下由潔淨服務承辦商管理的垃圾站設施. 房委會轄下公共屋邨物業管理服務合約( 截至2018 年12 月31 日) 附件五. 18 黃大仙下( 二)邨. 19 天澤邨, 龍逸邨. 20 朗晴邨, 朗善邨. 21 蘇屋邨. 22 沙田坳邨, 美東邨, 東匯邨. 23 彩福邨, 彩德邨. 24 寶鄉邨, 大元邨. 25 彩雲( 二) 邨, 竹園( 南)邨. 26 石籬( 二)邨. 27 美林邨, 欣安邨, 豐和邨. 28 白田邨, 元州邨, 幸福邨. 29 富東邨. 30 高翔苑2. 31 明德邨, 怡明邨, 善明邨.
食環署在未來三年內屆滿的外判潔淨服務合約 . 地區 承辦商名稱 合約 到期日 服務詳情／地點 合約價值. (百萬元) . 員工數 目(人)* . 中西區 莊臣有限公司 2020年 6月30日 為中西區的上環、西 營盤、石塘咀及堅尼 地城提供街道潔淨服 務 73.27 338 嘉捷香港有限 公司 2020年 6月30日 為中西區的街市提供 管理、潔淨及防治蟲 鼠服務 27.91 74 碧瑤蟲害管理 有限公司 2021年 3月31日 為中西區提供防治蟲 鼠服務 38.06 90 碧瑤清潔服務 有限公司 2021年 11月30日 為中西區的上環市政 大廈及士美菲路市政 大廈提供潔淨服務 6.36 11 小計145.60 513 .
黃氏清潔服務推薦的辦公室包月清潔服務一定幫到你!包月清潔意思是一間公司將清潔服務外判到專業清潔服務公司。 由清潔公司包辦:請人、訓練、假期及替工安排、MPF、保險、定期大做等等清潔衛生一條龍服務! 慣常問題:清潔公司與 (個人)鐘點清潔姐姐有何不同? 10個客戶有10個都會覺得清潔公司比較鐘點工人貴!而且服務質素及清潔工作性質相近。 因此會有"嫌貴"的心態! 但是專業而有質素的清潔公司有以下的價值 (Value)的地方: 由請人到替工，由MPF到第三者保險都會有!為公司提供全面保障! 成為公司與清潔工人的橋樑，有助過度磨合時期! 清潔公司會對客戶提供不同專業深層清潔的優惠! (例如:冷氣機隔塵網清潔、大掃除、地板深層起潰、地板清除舊螻及打新蠟、地毯深層清潔、蒸汽機清潔及消毒、滅蟲等清潔服務)
外判清潔工處境 Circumstances of Outsourced Cleaning Workers. 外判制是指公司決定將一些非核心業務，如清潔工人、保安等工作，交託給相關營運機構負責。 由1997年在香港開始流行，而政府也在2000年引入外判制度，將大量非技術工人外判。 政府是現時最多外判工人的老闆，約有22000個外判工人。 因為投標原則為「價低者得」原則，故外判制的最大好處是節省政府開支和減低成本。 然而，外判制卻引伸出不少問題。 外判商剝削工友以進一步節省開支的情況屢見不鮮，例如： 一、避免支付遣散費或長期服務金.
重要消息： 經濟不景，外判合約續步取代長工. 經濟不景，大部份公司為了減省開支，續步以外判清潔工作予清潔公司而減少招聘清潔工人，好處包括： 1）減省定期開支； 2）較大彈性：如不滿意某員工的工作表現，可致電本公司更換員工； 3）省郤法例下的責任如長期服務金、遣散費、強積金等； 4）不會因員工請病假或年假而為工作安排而頭痛等．．．. 本公司已作好準備，為各大中小型機構服務，請即與本公司聯絡。
2019年3月11日 · 2014年，審計署就衞生署、教育局、食環署及康樂及文化事務署（康文署）的僱用服務承辦商及專業人士流程及監察作審計，發現截至該年6月，食環署把19個地區的街道潔淨服務，按25份兩年期合約外判，合約總值為17.4億元，署方對食環署將合約集中批予數個承辦商的風險表示關注。 審計報告指出，雖然合約屬公開招標，但比較最近兩次招標結果，每份合約的投標者數目由平均4.1個下降至3.6個，現行25份合約批予五個承辦商，其中一個承辦商獲批10份、總值為6.53億元的合約，合約金額佔總數的38%，建議可限制批予每個投標者的合約數目。 隨後食環署回覆指已採取措施增加競爭，避免服務合約過分集中，當中包括：把金額較大的合約分拆為數份金額較低的合約、分階段進行招標工作。
2022年2月27日 · Tweet. 工會指食承辦商削減清潔工人人數，裁減多名工作多年的前線清潔工。 1/2. 港府在上一年度財政預算案公布，將在2022/23年度政府經常開支撥款減少1%，有工會今日 (27日)表示，相關安排導致清潔工人手減少，並接獲反映在政府今年的外判清潔合約中，仍然有裁減清潔工人的情況出現，其中有28名尼泊爾工友被裁，認為或涉及年齡與種族歧視。 清潔工人職工會指出，食物環境衞生署在3月份更換新合約，清潔公司將削減清潔工人數，裁減多名工作多年的前線清潔工，據其了解，不獲續聘的主要為尼泊爾裔員工，在中環區工作多年，從未犯嚴重過失或曾獲發警告信，工友認為事件或涉及年齡與種族歧視，然而本會認為事件與政府部門削減開支有關，而使外判公司削減清潔人手。
