搜尋結果
職場新手〡畢業生常犯的6大理財錯誤. 大學或大專畢業是人生重要里程碑，找到第一份全職工作、賺到第一份糧後，意味着要正式開始獨立理財，自主地將薪金分配於 儲蓄 、投資、家用、娛樂、旅遊等。. 假如個人財政是一盤生意，你當然希望自己能夠賺錢，而 ...
AO被視為天之驕子，亦是不少政府高官的官場起點，高薪是意料之內，但就連只需中學學歷要求的員佐級紀律部隊職位，起薪點也比大學生的中位數高出一截，導致近年越來越多大學生放下身段，不再只視督察或主任級職位為就業目標，連警員、關員等學歷要求較低的職位也不放過。 公務員薪酬調整機制. 公務員每年有兩個加薪機會，首先是根據薪級表「跳point」，直到人工達到頂薪為止。 以2021年4月後新入職的EO為例，他的起薪是 總薪級表 第15點（31,750元），翌年將提升一個薪級點。 不過，這位EO第二年的薪金，卻不只是目前第16點的33,350元，原因是政府每年進行「公務員薪酬趨勢調查. 」，按市場數據調整公務員薪金，在2022年就建議高級、中層及低層的公務員分別加薪2.5%。
1. 掌握行情 知己知彼. 「行情」不只是你所屬職位的市價，還包括市場上有幾多競爭者，以及你在芸芸同業中是否有強勁競爭力。 如果公司透明度高，能與同事赤裸裸地討論薪金當然最方便，但香港企業十之八九視薪金是諱莫如深的禁忌，除非你與同事關係親如兄弟，否則與「豬隊友」傾人工可能惹麻煩。 最幫到你掌握行情的，可能是做同行的舊同學或朋友，遇到獵頭公司撩你跳槽，即使無意轉工，亦不妨八卦一下，另外聽聞舊同事曾有一招，就是每年都出去面試見工得到對方開給你的新offer，拿着這offer向 老細開價，有數據及市場支拎，牙力都大啲 。 2. 用工作表現據理力爭. 點解要加人工？
4招提高在混合工作模式下的工作效率. 制定工作時間表. 在家工作的好處是員工能較靈活分配工作時間，可找出自己一天當中最具生產力的時間，避開自己最沒有集中力的時段，訂立工作時間表，同時設定每天要完成的任務目標，主動掌握一天的工作進度，能令你的. 確立時間休息. 連續坐在電腦前工作8小時並保持高效率明顯是不切實際，與其坐在電腦前「扮工」，不如制定每天的休息時間，適當地放鬆，然後再重新專注在工作上，簡短的休息時間，可以讓人更有活力，能有效提高工作效率。 建立專屬的工作空間. 試着在家中找出一個地方，將它改造成自己工作的專屬空間，可以是在自己房間、客廳或是廚房，但請遠離一些會干擾你工作的物件，如床、電視等，讓你可以專注工作，將放鬆及工作的空間分開，能有效保持生產力。 與同事保持聯繫.
1. 新工有冇花紅雙糧？ 見工或在瀏覽求職廣告時，必須留意工作是否有花紅雙糧，如沒有，即隨時從一年14個月月薪，變成一年12個月月薪。 在此情況下，大家如對工作仍感興趣，即應將花紅雙糧金額，平均計入每個月的薪金中。 2. 新工的年假增減. 雖然大家認為一星期上班5日是正常不過的事，但總有些工作是每星期工作5天半或6天工作天，故若然大家轉到這些公司，亦可考慮將失去的假期化作薪金，計算入每月薪金之中。 3. 有幾多津貼福利？ 新工作多了或少了醫療福利及津貼，亦是轉工時考慮接受人工加幅的重要因素。 現時不少僱主實行友善家庭政策，為員工提供家庭假、父母生日假或員工入職紀念日假期，或提供加班津貼或加班交通津貼。 如果新工作沒這些福利，而大家又真的真的很喜歡新工作，則應考慮提升薪金加幅以填補損失。 4.
移民澳洲2024〡澳洲放寬港人移居門檻 毋需計分也可獲永居權. Planto Blog為你帶來個人理財、儲錢、買樓、旅行結婚、進修、交通津貼、mpf、 Fintech、開放銀行（Open Banking）等最新資訊，提供最貼地和實用的理財建議，助你簡簡單單地理財，加快儲錢，實現目標。.
1. 選擇可長遠發展的事業. 職場新鮮人常常遇上魚與熊掌的兩難狀況：我應該找一份高薪厚職，還是自己感興趣的工作？ 找到有「錢途」的工作，固然增加財務安全感，但選擇興趣的你，未必一定要挨麵包，亦可透過在公餘時間找 freelance工作 ，或適當地透過轉工爭取加薪，解決理財需要。 比起找一份好工作，這個階段你更應確立可長遠發展的事業，因為工作職位隨時可改變，但職場技能、人脈和經驗卻永遠是人生一部分。 2.儲蓄應急資金. 你的銀行戶口應擁有足夠支付至少6個月生活所需的現金，以備一旦失業或因突然狀況而暫停工作時，也不致於手停口停。 3.按風險偏好適當地投資. 為避免儲蓄在通脹中眨值，我們應適當地投資。
