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  1. 2019年11月1日 · 對於家族持股轉讓,林恩平曾表示,控股公司是閉鎖型公司,不能賣股,未來控股公司每年分得的股利扣除相關稅負金額之後,會再增加對大立光的持股;林耀英的想法是希望林家子孫認真工作領薪水,不依賴股利過生活,另一方面也希望公司的股權穩固,為長遠

  2. 2023年10月1日 · 瑞雲分享,自己雖然是從陌生開發做起,但她也沒有放棄緣故客戶,在保險事業逐漸有起色後,她的不少緣故客戶甚至會主動向她詢問保險事宜,進而成交好幾張保額相當高的保單。

  3. 2020年1月1日 · 林順才. 現職:安聯人壽總經理. 學歷:香港大學數學系學士、美國精算協會正精算師執照. 經歷: AXA國衛人壽香港副總經理. AXA國衛人壽臺灣財務長及營運長. ING安泰人壽執行副總經理與業務長. 國際紐約人壽執行長與總經理. 在監理機關調整政策以接軌國際及強化保險公司體質,並致力於將保險回歸保障本質的情況下,二 二 年安聯人壽將以投資型商品及健康險雙核心發展,並結合數位轉型壯大業務團隊。 安聯人壽總經理林順才認為,二 一九年是變化很大的一年,內在因素有監理機關希望業界開始準備接軌二 二五年的IFRS 17,因而有一些新的監理措施上路,比如針對商品面的相關規定,希望保險公司在財務面能夠比較健全,因而對於商品銷售面有一定程度的影響。

  4. 2017年9月1日 · 二 一五年中國紅家族用四個月的時間,首次成功挑戰IDA百人團隊,二 一六的三月在海外總裁劉安林的協助下,集團公司董事長親自從北京來到香港的會展中心,為中國紅團隊進行授名、授旗的儀式,這一個支持的舉動,在中國人壽所有海內外保險代理人當中 ...

  5. 2024年3月1日 · 聯人壽鋒鼎通訊處業務經理施雨倫在面談時透過「數據」勾起客戶的憂患意識,使用「故事」分析實際的規劃作法,理性與感性兼具地為客戶服務,打造客製化的服務方式。

  6. 2020年12月1日 · 享譽國際的臺灣之光大導演李,外表給人溫文如煦的印象,但他的電影之路卻是崎嶇且布滿荊棘。 高一升高二的暑假,拿到志願表的李安反覆地看著上面的各項科目及領域,向父親坦言,這些都不是他所喜歡的。

  7. 她自二 一四年加入聯人壽起,只處理了幾次小事故的理賠,卻沒想到二 一六年迎來的第一個重大疾病理賠案例竟然是自己,透過為自己辦理理賠的經驗,讓她更瞭解客戶的感受。

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