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  1. 2023年1月1日 · 同年新聞報導,香港藝壇天后梅艷芳罹患癌症病逝,她去世前留下一份遺囑,將其近億元港幣的遺產轉移到某信託公司,而不是交給她80歲高齡的母親。 為什麼梅艷芳要這樣做? 因為她認為母親嗜賭如命、揮霍無度,如果一次把近億元港幣的遺產給她媽媽,很快就會損失殆盡,以致媽媽以後的生活沒有著落。 因此,梅艷芳透過設立信託基金,將自己的遺產委託給專業的信託機構打理,信託公司每個月按照囑託支付幾萬元港幣的生活費給她母親,使母親可以安享晚年,直至去世。 然而她的母親仍想要直接得到這筆錢,於是向法院提起訴訟,這場官司持續了5年,幸好香港高等法院最終判決梅艷芳遺囑有效,財產繼續由信託公司管理。 由此可知,愈是擁有龐大財產者,愈該重視自己財產的保護、傳承及風險管理。

  2. 2018年6月1日 · 吳蕾芬看過不少醫療費用帳單,發現其中最大筆的費用通常不是手術本身,而是手術結束後各種藥物與檢查費用,這些費用支出往往無法用定額醫療險支付,若無實支實付型的醫療險,這動輒數十萬元的醫療費用就得由病患家屬自行埋單,對民眾及其 ...

  3. 2019年9月1日 · 根據臺灣最新癌症統計,以二 年世界標準人口計算(每10萬人),臺灣女性乳癌的標準化發生率十年間增加了20%,從二 七年的53.1%增加到二 一六年的73%。. 再以發生年齡來看,臺灣女性乳癌好發年齡有加速年輕化的趨勢,高峰在45~69歲間,比歐美國家年輕10 ...

  4. 2022年8月1日 · 對於 個人 而言,保險涵蓋了每個人的人生階段所面臨的風險與需求,無論是風險規劃、醫療保障、退休養老或是財富傳承等,保險都在這當中貫串人生每一個階段,扮演著至關重要的角色。. 而 家庭 ,則是每一個「個人」的延伸,誠如保險十大黃金價值所提及 ...

  5. 2020年4月1日 · 2020 年 4 月 1 日. 0. 4115. 鑑於黃俊文副社長過往在壽險行業長達三十八年的經歷,其在業務線上之所見、所聞、所為之經驗,藉由本專欄分享:心態建立、現況趨勢、組織發展、展業技巧、從業體悟等,都化為文字給第一線的從業人員與團隊領導人參考。 在帶領業務團隊的過程中,我最常跟同仁們問「辛苦嗎? 」也會再問「那痛苦嗎? 」我總說,工作可以很辛苦,但不能讓它變得很痛苦! 春節過後,考量新冠肺炎疫情變化,乾女兒就帶著2個孩子暫時回來臺灣,而先生跟公婆則留在上海。 這週日她帶著2個可愛的孫子回來吃飯,跟我夫妻談到前天夜裡小兒子睡到半夜一下子流鼻血,一下子嘔吐,導致她幾乎徹夜沒睡。

  6. 2017年9月1日 · 香港保誠保險卓越行政總區資深區域總監施麗麗帶領卓越團隊首次有200餘人達成國際龍獎IDA。為什麼可以突破雙百IDA?她分享說,卓越團隊的成功取決於4大因素:文化、系統、品牌和人才。 她說明團隊文化,即四季文化——春,紮根學習,計畫定位;夏,複製計畫,吸引人才;秋,輔導溝通 ...

  7. 2021年11月1日 · 王佳進入壽險業後翻轉了自己的人生,豈料於2008年,無意間檢查發現肝腫瘤,當下便被要求馬上住院,但因公事上還有尚未處理的事項,王佳基於盡責的心態,便毅然決然簽下了自願離院切結書,希望先回去將公事交代、處理完成,再回醫院繼續 ...

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