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  1. 2020年8月1日 · 領導人只是一個符號,要成為一位優秀的領導人,關鍵在於從你的內在如何去實踐。. 從團隊主管蛻變為優秀領導人,須透過剛性政策、人性經營的理念,把團隊藉由政策化、人性化穿透內心去管理團隊。. 透過一步一腳印,從青澀的社會新鮮人到職場上的大前輩 ...

  2. 2020年1月1日 · 遠雄人壽總經理趙學欣表示,由於各類型的保險商品獲利計算與現行會計制度完全不同,保險業除了必要調整銷售商品組合確保未來獲利外,也要同時評估新版會計制度上路後的資本適足性及增資需求。

  3. 2019年7月1日 · 隔天,一如往常進公司的葉舜仁,沒想到又突然感到暈眩,於是便決定去照MRI(磁共振像)。 幸好,碰上了一位好醫師,醫師看著他說:「你的腦部長了2顆動脈瘤,但你頭暈跟這2顆瘤毫無關係。

  4. 2023年8月1日 · 4個關鍵點,具備挑戰國際標準的能力. 陳禮祥認為,想要達到國際龍獎IDA並不困難,只要做到4個關鍵點,就具備了達標的條件:. 1.正確的行業價值觀: 很多人不敢講保險,往往是因為自己都沒有正視保險的價值。. 如果主管能夠幫助夥伴明晰行業與團隊的價值 ...

  5. 2019年10月1日 · 同時國泰人壽亦與人才招募網站合作推出工作職涯性向測驗,讓增員對象能夠瞭解自身的特點是否與保險業相符。. 而方俊閔認為,能力固然重要,但是在增員時,他更注重增員對象是否有意願,因為國泰人壽有完善的教育系統,即使毫無基礎的人也能藉由學習 ...

  6. 2018年7月1日 · 雖然每個人有不同的風險承擔能力,以及不同的家庭背景和經濟狀況,只要透過適切的工具及早開始規劃,都能擁有安心無憂的老年,退休後依然保持有品質、有尊嚴的生活。. 人們每天努力工作都是為了讓自己和家人擁有更好的生活,很多人忙著累積資產,卻 ...

  7. 自己成第一起重疾理賠案例,親身體認保險的價值. 二 一六年四月二日,陳家柔被確診為乳癌3期,必須進行治療,但是動輒數百萬元的醫療費用,即使身為保險業務人員收入較高,也是難以承擔的數字,更遑論各種醫藥雜費,帶來的重擔更是有過之而無不及 ...

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