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2024年2月27日 · 他指出，公務員及資助機構員工薪酬及開支，佔政府經常性開支約四分之一，比重很大；同樣經濟低迷的大陸，公務員都減薪20%，認為港府亦有必要跟從減薪做法，高官減幅應至少10%，比起加公共服務只帶來的個位數增長，以及加稅帶來的爭議，官員減薪更加
2024年3月31日 · 他指出，公務員及資助機構員工薪酬及開支，佔政府經常性開支約四分之一，比重很大；同樣經濟低迷的大陸，公務員都減薪20%，認為港府亦有必要跟從減薪做法，高官減幅應至少10%，比起加公共服務只帶來的個位數增長，以及加稅帶來的爭議，官員減薪更加
2024年2月25日 · 因此，若只是靠問責官員減薪，作用似乎不大，若全體十八萬公務員減薪，以2022-23年度數據，開支為1491億元，佔政府經營開支21.61%。 但減薪可能打擊公務員的士氣，還有要考慮的是會否引發漣漪效應，私人機構有樣學樣？
2024年5月17日 · 公務員事務局常任秘書長梁卓文近日表示，公務員加薪要考慮及平衡各項因素，包括本港經濟情況、政府財政等，當中亦會參考私人市場薪酬的轉變。局方下周三（22日）將與公務員職方代表會面，以了解對公務員士氣影響。
2024年2月28日 · 被問到公務員未來有無可能要減人工，問責官員又會否少出一個月糧，以回應財赤，陳茂波在預算案記者會上表示，公務員薪酬按既定機制釐訂，當中有六大因素，包括公共財政、公務員士氣等等，亦會考慮對社會的影響，這將在機制內稍後處理。. 財政司司長 ...
2024年2月16日 · 立法會公務員及資助機構員工事務委員會委員黎棟國表示，開源節流有很多方法，現時已扣減各政策局及部門1%開支，某程度已有壓縮開支效果，減人工未必是適當做法，「18萬公務員對消費力的影響都幾大」。 目前公務員編制約19.7萬個職位，實際員額約17.4萬人，他指政府長期不夠人，實際支出應較少，但是否要縮減編制，留待局方解答。 至於高官應否減薪，曾任局長的黎棟國形容只是姿態，不會對政府財政有大影響。 過往部分私營機構根據公務員調薪方案，決定薪酬幅度，倘政府帶頭凍薪甚至減薪，有一定指標作用。 不過亦有議員指，新年前後已有不少企業宣布加人工，現時各行業缺人，不提高薪酬更難留住人才，不認為公務員調薪對企業有決定性影響。
2024年2月14日 · 他向本台指出，公務員及資助機構員工薪酬及開支，佔政府經常性開支約四分之一，比重很大；同樣經濟低迷的大陸，公務員都減薪20%，認為港府亦 ...
